В июле 2026 года предприятия Ханоя наняли 40 000 рабочих мест

Центр занятости Ханоя сообщил, что в июле 2026 года социально-экономическая ситуация в столице продолжит поддерживать стабильный и позитивный рост. Торгово-сервисная деятельность зафиксировала общий объем розничной торговли товарами и выручка от потребительских услуг, оцениваемая в 93,2 триллиона донгов (рост на 19,6% по сравнению с аналогичным периодом 2025 года).

Туристический сектор в пик летнего сезона привлек большое количество туристов. Выделение средств государственных инвестиций, осуществляемых из государственного бюджета под управлением местных органов власти, достигло прорыва в размере 16 400 миллиардов донгов. Весь город выдал новые сертификаты 2847 предприятиям с зарегистрированным капиталом 38 100 миллиардов донгов, и 1091 предприятие возобновило свою деятельность.

Потребность в найме предприятий в городе оценивается в 40 000 рабочих мест. Рынок зафиксировал сильный бум в промышленно-строительном секторе из-за одновременного ускорения строительства крупных ключевых инфраструктурных проектов.

Самая высокая структура спроса на рабочую силу сосредоточена в группе: оптовая, розничная торговля и другие виды деятельности (52,0%), обрабатывающая промышленность - строительство (35,9%).

Набор персонала четко дифференцирован, когда предприятия сосредоточены на привлечении выпускников колледжей и университетов (47,7%) для создания профессиональной - управленческой структуры; в то же время сохраняется набор неопытных работников (24,2%) для непосредственного обслуживания производственной линии.

Основной предлагаемая зарплата находится в диапазоне 10 - 20 миллионов донгов в месяц (53,3%).

Что касается предложения рабочей силы, то, по оценкам, в городе насчитывается 41 700 человек, нуждающихся в поиске работы. Ведущим поставщиком является группа с высшим образованием, составляющая 40,6%, за ней следует группа без образования, составляющая 29,2%.

Поисковые силы сосредоточены в основном в возрастной группе 35-54 лет (42,1%) и 25-34 лет (37,0%). Желаемая зарплата кандидатов сосредоточена в диапазоне 10-20 миллионов донгов в месяц (46,2%) и 5-10 миллионов донгов в месяц (44,6%).

В июле 2026 года весь город предоставил работу 16 800 работникам. Ханойский центр занятости успешно организовал 23 ярмарки вакансий, подключил собеседования для 1586 работников, 703 работника получили заявки.

Что касается политики страхования от безработицы (BHTN), Центр принял 8 725 заявлений; рассмотрел и принял решение о получении пособия по безработице для 7 508 заявлений с выплатами в размере 264,8 миллиарда донгов; в то же время проконсультировал и оказал помощь в поиске работы более чем 1900 человек, оказал помощь в профессиональном обучении 61 человеку.

По данным Ханойского центра занятости, прогнозируется, что в августе 2026 года рынок труда столицы продолжит оставаться оживленным, но давление на изменение качества персонала будет расти. Строительство и инфраструктура вступают в ожесточенную конкуренцию по техническим кадрам/водителям из-за стремительного прогресса крупных проектов.

Оптовая и розничная торговля, продукты питания и напитки, потребительские услуги активизируют набор персонала в преддверии пика праздников 2.9 и начала учебного года. В то же время в сфере маркетинга и коммуникаций наблюдается большая волна найма молодых кадров (стажеры, контент, цифровой маркетинг) со стороны малых и средних предприятий с целью оптимизации затрат и развития цифровых торговых каналов.

Смотрите оригинал здесь