46,2% работников, ищущих работу, хотят зарплату 10-20 миллионов донгов в месяц

Центр занятости Ханоя сообщил, что июль - это время, когда работники склонны искать новые возможности трудоустройства для увеличения доходов. Наряду с этим, предприятия также возобновляют производственную и коммерческую деятельность, создавая много вакансий, особенно среди рабочих масс и офисных работников.

В июле число работников, нуждающихся в трудоустройстве в городе, составило 41 700 человек.

Результаты опроса, сбора информации из более чем 3800 резюме работодателей центра показывают, что желаемая зарплата работников в основном составляет 10-20 миллионов донгов в месяц (46,2%). Это ожидаемая зарплата людей с хорошим уровнем квалификации (например, выпускников университетов или опытных специалистов среднего/высшего уровня).

Зарплата от 5 до 10 миллионов донгов в месяц составляет 44,6%. Это обычная заработная плата на рынке, подходящая для этой группы, обычно это обычные работники, выпускники или должности в основном административном/сервисном секторе.

Зарплата более 20 миллионов донгов в месяц составляет 7,1%, сосредоточена в группе высокопоставленных сотрудников, таких как руководители, менеджеры или опытные специалисты. Это показывает, что самый оживленный рынок труда будет находиться в диапазоне зарплат 5-20 миллионов донгов в месяц.

"Предприятия, желающие привлечь большое количество резюме кандидатов, должны определить минимальный диапазон заработной платы в размере около 5-20 миллионов донгов в месяц, чтобы обеспечить конкурентоспособность", - рекомендует представитель Ханойского центра занятости.

Смотрите оригинал здесь