Трудно найти работу после окончания учебы, многие выпускники продолжают учиться

Не найдя работу, решил продолжить учебу

В 2025 году г-жа Чан Куинь Чи (община Тхыонг Тин, Ханой) окончила университет с отличием по специальности гостиничный бизнес и туризм.

Будучи уверенной, что быстро найдет стабильную работу, но после более чем полугода подачи десятков заявлений о приеме на работу, ни одна компания не наняла ее.

«Есть несколько возможностей для работы, но компания предложила мне пройти бесплатную стажировку в течение примерно 3 месяцев, после чего рассмотрит вопрос о подписании контракта», — сказала г-жа Чи.

После почти года борьбы, не сумев найти работу, в феврале 2026 года госпожа Чи подала заявление на получение степени магистра маркетинга.

Реальность, когда выпускники вузов остаются безработными, возятся, а затем решают продолжить учебу, создает цепной психологический эффект. Вместо того, чтобы столкнуться с суровой реальностью рынка, многие молодые люди выбирают аудитории в качестве временного "убежища".

Г-н Чан Дык Ань - бакалавр экономического права. Окончив университет в 2024 году, г-н Дык Ань метался 5 месяцев, а затем попросился на работу в нотариальную контору в районе Хадонг (Ханой).

«Я проработал 1 месяц, и компания потребовала предоставить оригинал диплома, а также представила проект контракта с очень связующими условиями. В частности, если я уйду с работы до истечения 2 лет работы, мне придется вернуть 70% пособия за первые 6 месяцев обучения. После рассмотрения я решил уйти», — рассказал г-н Дык Ань.

В настоящее время г-н Дык Ань учится в аспирантуре по юридическим специальностям. «Я боюсь долгосрочной безработицы после окончания учебы. Это создает сильное психологическое давление на меня и мою семью. Регистрация для продолжения учебы в аспирантуре дает мне причину «узаконить» это свободное время, превратив его в процесс повышения знаний, вместо того чтобы признавать, что я безработный», — признал г-н Дык Ань.

Учиться, чтобы "сбежать" от безработицы, - это рискованное мышление

В беседе с журналистами о том, что немало выпускников и молодых рабочих "скрываются" от безработицы, продолжая учебу, г-н Ле Куанг Чунг - бывший заместитель начальника Департамента занятости, поделился, что явление, когда выпускники не могут найти работу, а затем выбирают путь продолжения учебы в магистратуре, отражает тревожную реальность дисбаланса спроса и предложения и психологию уклонения от давления со стороны части молодых рабочих.

«Продолжение учебы в этом контексте на самом деле является лишь временным решением, психологическим «спасательным кругом», а не решением проблемы карьеры», — сказал г-н Чунг.

По словам г-на Trung, рынок труда в настоящее время движется в соответствии с более существенной и строгой тенденцией, что проявляется в двух основных моментах: предприятиям нужны практические навыки, не нужны хорошие дипломы; работники рискуют попасть в ловушку «слишком зрелых» в отношении дипломов, получив еще один ученый диплом, в то время как практический опыт равен нулю, что непреднамеренно затруднит себе жизнь.

«Укрывательство под видом учебы, чтобы избежать безработицы в резюме, только тратит больше времени, денег семьи и ресурсов общества. Система информации о рынке труда и центры занятости всегда имеют возможности, вопрос в том, готовы ли молодые люди снизить свое эго, снизить ожидания, чтобы начать с самых низких должностей, таких как обучение, стажировка или нет. Вместо того, чтобы ходить в школу, молодые работники могут сразу же пойти работать, начиная с самых низких должностей, чтобы столкнуться и накопить навыки заранее», — сказал г-н Чунг.

По словам г-на Trung, продолжение учебы действительно раскрывает свою ценность только тогда, когда работники имеют практический опыт, четко понимают, в чем им не хватает знаний, чтобы дополнить их для продвижения по службе.

Смотрите оригинал здесь