Профсоюз железных дорог Вьетнама поддерживает защиту прав трудящихся

28 августа г-н Ха Чонг Тханг - председатель профсоюза железных дорог Вьетнама (ĐSVN) совместно с Генеральной корпорацией ĐSVN организовал конференцию по диалогу между товарищем секретарем парткома, председателем Совета директоров Генеральной корпорации и 180 рабочими недельной системы, охранниками, принадлежащими 15 компаниям, управляющим железнодорожной инфраструктурой.

Подготовительная работа проводится систематически и научно, начиная с инициативного сбора мнений членов профсоюзов и трудящихся на местах. Диалоговая конференция - это возможность для трудящихся (Т) откровенно изложить проблемы и предложения, рекомендации; в духе «6 ясностей».

Руководство Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог решило и поручило решить 39 предложений и рекомендаций работников, содержание рекомендаций сосредоточено на 3 группах: инвестиции в материальную базу, инфраструктуру, организацию управления, управление производством и бизнесом; заработная плата, штат, внутренние правила, политика, условия труда для работников...

Профсоюзы подразделений организовали Форум «Союзники вносят предложения по строительству железнодорожной отрасли Вьетнама и профсоюзной организации в новую эру», соответствующий реальным условиям подразделения. Работа по диалогу, переговорам и координации реализации демократии на местах организована в соответствии с правилами, обеспечивая участие профсоюзных организаций и работодателей.

По словам г-на Ха Чонг Тханга, работа по участию в разработке и реализации режимов политики, связанных с работниками, находится в центре внимания профсоюзных организаций всех уровней в отрасли, они регулярно пересматривают и обновляют новые политические и правовые принципы государства для изучения, применения и реализации для работников своевременно, в соответствии с предприятиями; издают, изменяют и дополняют руководящие документы, правила, положения, коллективные трудовые договоры;...

Профсоюз Вьетнамских железных дорог координировал свои действия со специалистами для издания и реализации Трудового кодекса материнской компании - Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог, изданного вместе с Решением No 693/QD-ĐS от 11.5.2026; Положения о выплате заработной платы, вознаграждения, премий членам совета директоров, контролерам, генеральному директору, заместителю генерального директора, главному бухгалтеру Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог; внесение предложений по разработке Положения об управлении и использовании резервного фонда заработной платы Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог; Положения о корпоративной культуре Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог; Положение об управлении заработной платой в Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог, Положение об управлении и использовании фонда социального обеспечения материнской компании - Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог, Положение об управлении и внутренних расходах органа Генеральной корпорации Вьетнамских железных дорог,...

Наряду с этим, профсоюзные организации всех уровней активно разрабатывают и реализуют политику социального обеспечения, социального обеспечения и безопасности труда на предприятиях, обеспечивая серьезность и соответствие законодательству. Переговоры, подписание и реализация коллективных трудовых договоров приносят практическую эффективность со многими положениями, более выгодными для работников, чем положения законодательства (такие как помощь на питание, субсидии на бензин, оснащение униформой, покупка страхования от несчастных случаев с участием людей...).

Кроме того, профсоюзы всех уровней уделяют внимание консультированию по вопросам, связанным с трудовыми отношениями, безопасностью и гигиеной труда, социальным страхованием, режимом политики для работников, Профсоюз Вьетнамских железных дорог организует консультации в рубрике веб-сайта Профсоюза Вьетнамских железных дорог.

Смотрите оригинал здесь