Original Vietnamese content is translated by LaoDongAI
Предприятие ставит стол перед воротами для найма рабочей силы. Фото: Динь Чонг
Предприятие ставит стол перед воротами для найма рабочей силы. Фото: Динь Чонг

Набор рабочей силы в Хошимине, предприятия выставляют столы у ворот, чтобы встретить рабочих

ĐÌNH TRỌNG (báo lao động) 01/03/2026 08:20 (GMT+7)

TPHCM - Предприятия начали набор рабочей силы после Тет, некоторые предприятия выставляют столы у ворот, чтобы встретить рабочих.

Согласно сообщениям, в настоящее время многие предприятия на севере Хошимина активизируют набор персонала сразу после Тет, чтобы удовлетворить производственные потребности. Примечательно, что: Завод Pungkook Saigon III (специализируется на пошиве рюкзаков и сумок, в районе Ан Фу) набирает около 500 рабочих; Компания TNHH Yazaki EDS Vietnam (производство автомобильных проводов, в районе Ди Ан) набирает еще 500 рабочих общего профиля; Компания TNHH Ky nghe Cua Y A Chau (производство высококачественных кухонных шкафов, в районе Тан Хиеп) набирает еще 250 рабочих... Предприятия принимают множество мер по найму рабочих.

В промышленной зоне Донг Ан 2 (район Бинь Зыонг) некоторые предприятия даже выставляют столы перед предприятиями, чтобы встречать рабочих.

Nhiều doanh nghiệp ở phía Bắc TPHCM đang tuyển dụng số lượng lớn lao động. Ảnh: Đình Trọng
Многие предприятия на севере Хошимина нанимают большое количество работников. Фото: Динь Чонг

Примечательно, что компания TNHH May Mac Hy Long нанимает 200 квалифицированных швейных рабочих и около 30 рабочих на разных должностях. Компания вывешивает большие таблички, а сотрудники также ставят столы перед воротами, чтобы приветствовать рабочих. Однако каждый день только около 10-20 рабочих приходят, чтобы узнать информацию.

Компания TNHH Kahong Vietnam (специализирующаяся на производстве электронных компонентов) также вывесила объявление о наборе 500 разнорабочих. Предприятие выставило стол перед воротами, чтобы сотрудники встретили рабочих. В этом месте каждый день около нескольких десятков рабочих приходят искать работу. Работникам консультируют по вопросам вакансий, уровня дохода и льгот. Когда они сочтут это подходящим, работники заполняют анкету, подают документы и на следующий день могут прийти на испытательный срок.

Doanh nghiệp kê bàn ra đường đón lao động. Ảnh: Đình Trọng
Предприятие выставило стол перед воротами, чтобы встретить рабочих. Фото: Динь Чонг

Согласно наблюдениям, в начале года многие предприятия одновременно нанимают работников. Однако количество работников, ищущих работу в этом году, меньше, чем в предыдущие годы. Поэтому у работников также есть условия для выбора работы и подходящего дохода.

Из-за большого спроса на рабочую силу, но небольшого количества рабочей силы, предприятия не нанимают достаточно рабочих для производства. Некоторые предприятия поделились, что в ближайшее время организуют несколько мобильных пунктов найма. Кадры отправятся в густонаселенные районы для привлечения рабочей силы.

Điểm tuyển dụng ngay bên đường chính vào khu công nghiệp Đồng An 2. Ảnh: Đình Trọng
Место найма прямо у главной дороги в промышленную зону Донг Ан 2. Фото: Динь Чонг

По данным Центра занятости Хошимина, 978 предприятий зарегистрировались для найма на более чем 36 807 вакансий. Потребность предприятий в найме в основном составляет неквалифицированные рабочие, сосредоточенные в таких областях, как: текстиль, обувь, электроника, бизнес, продажи, услуги, мебель, металлургия, рестораны, гостиницы. В настоящее время центр реализует множество решений для связи спроса и предложения рабочей силы.

Lượng lao động đi tìm việc năm nay ở TPHCM ít hơn mọi năm. Ảnh: Đình Trọng
Количество работников, ищущих работу в этом году в Хошимине, меньше, чем в предыдущие годы. Фото: Динь Чонг

Смотрите оригинал здесь

В той же категории