Вскоре будет 572 вакансии, зарплата 15 миллионов донгов в месяц и выше в Ханое

21 мая Центр занятости Ханоя сообщил, что в выездной ярмарке вакансий в коммуне Куанг Оай, запланированной на 23 мая, примут участие 30 подразделений и предприятий, общая потребность в найме, наборе и экспорте рабочей силы (XKLĐ) составляет 2 101 человек. Из них потребность в наборе составляет 350 человек, потребность в найме, экспорте рабочей силы составляет 1 751 человек.

Потребность в найме, экспорте рабочей силы по уровню квалификации: Потребность в найме рабочей силы со средним образованием составляет самый высокий процент: 792/1 751 квота (45,2%); найм рабочей силы со степенью колледжа-университета и выше: 521/1 751 квота (29,8%); найм рабочей силы со средним образованием-технических рабочих: 438/1 751 квота (25%).

Потребность в найме, экспорте рабочей силы в зависимости от уровня дохода: Показатели с высоким уровнем дохода от 15 миллионов донгов в месяц и выше: 572/1 751 показатель (32,7%). Это уровень дохода большинства показателей обучения за границей, экспорта рабочей силы; показатель высокого качества, работники с опытом и хорошей квалификацией, способные выдерживать высокое рабочее давление.

Показатели с уровнем дохода от 10-15 миллионов донгов в месяц: 338/1 751 показатель (19,3%). Это уровень дохода показателей на должностях в сфере бизнеса, управления, надзора, начальник/заместитель начальника отдела,...

Показатели с уровнем дохода от 7 до 10 миллионов донгов в месяц: 684/1 751 показатель (39,1%), в основном для неквалифицированных рабочих или рабочих, прошедших базовую подготовку.

Показатели с уровнем дохода ниже 7 миллионов донгов в месяц: 54/1 751 показатель (3,1%), это простые работы, требующие меньшего профессионального уровня.

Показатели с согласованным уровнем дохода: 103 показателя (5,9%) - это группа работ с высокой гибкостью доходов, зависящая от способностей, опыта и способности к переговорам работников.

Потребность в найме, экспорте рабочей силы по возрастным группам: возрастная группа от 30 лет и младше имеет самый высокий спрос на найм с 1 049/1 751 местом; возрастная группа от 31-40 лет имеет 431 место; возрастная группа от 41-50 лет имеет 217 мест; возрастная группа от 51-60 лет имеет самый низкий спрос с 54 местом.

Смотрите оригинал здесь