Донг Тхап решает проблему занятости для более чем 33 250 рабочих
Донг Тхап - за первые 8 месяцев 2026 года провинция обеспечила работой более 33 250 рабочих, что составляет 67% от годового плана.
Г-н Нгуен Пхи Да - начальник канцелярии Народного комитета провинции Донгтхап - сообщил, что по состоянию на август 2026 года вся провинция организовала 95 ярмарок вакансий, ярмарок вакансий и консультаций для безработных, лиц, получающих пособие по безработице, и лиц, нуждающихся в поиске работы. Эти мероприятия помогают связать работников с предприятиями, нуждающимися в найме. Благодаря этому было решено трудоустроить более 33 250 работников, что составляет 67% от годового плана. В том числе 1803 работника были отправлены на работу за границу.
Это одно из решений, которому уделяет внимание провинция Донгтхап, направленное на расширение возможностей трудоустройства, повышение доходов и качества людских ресурсов. Наряду с отправкой работников на работу за границу, провинция усиливает предоставление информации о рынке труда внутри страны и за рубежом, помогая людям иметь больше возможностей для выбора подходящей работы.
По словам г-на Фи Да, это результат постоянного обновления содержания, методов работы по трудоустройству и налаживанию связей между спросом и предложением рабочей силы. Это не только удовлетворяет потребности в найме предприятий, особенно предприятий, ведущих бизнес и производство в этом районе, но и способствует стабилизации жизни людей.
Согласно плану на 2026 год, Донгтхап ставит целью решить проблему занятости для 50 000 рабочих. Поэтому, по словам г-на Фи Да, Народный комитет провинции требует продолжать активизировать связь между предприятиями и работниками, пропагандировать политику кредитования для решения проблемы занятости и распространять информацию о рынке труда. В то же время, своевременно проверять и оказывать поддержку рабочим, работникам, находящимся в трудной ситуации, и лицам, нуждающимся в переходе на другую работу. Ожидается, что сочетание создания рабочих мест внутри страны с отправкой работников на работу за границу продолжит расширять возможности трудоустройства, повышать доходы и качество людских ресурсов, способствуя достижению цели трудоустройства в 2026 году.
Смотрите оригинал здесь
