Положение о пенсиях вступает в силу с мая 2026 года

Директор BHXH Вьетнама подписал и издал Решение No 366/QD-BHXH о процедуре сбора BHXH, BHYT, BHTN; выдаче трудовых книжек BHXH, карт BHYT. Решение вступает в силу с 1 мая 2026 года.

Одним из примечательных моментов этого Решения, касающегося пенсий, является пункт c, пункт 1 статьи 4.

Соответственно, BHXH инструктирует по декларированию, подаче регистрационных документов, уплате денег; корректировке информации о участии в BHXH, BHYT, BHTN и выдаче трудовых книжек BHXH, карт BHYT участникам следующим образом:

В случае корректировки информации об участии в социальном страховании, медицинском страховании; переоформления трудовых книжек, карт медицинского страхования; подтверждения срока уплаты социального страхования в случае, если работодатель больше не может уплатить социальное страхование до 1 июля 2024 года, чтобы служить основанием для решения, корректировки пенсионных выплат, потери кормильца; расчет рабочего времени для участников до 1 января 1995 года; расчет рабочего времени для сельских чиновников, занимавших должности в соответствии с Постановлением No 09/1998/ND-CP до 1 января 1998 года; корректировка должностей, занимающихся тяжелыми, вредными, опасными или особо тяжелыми, вредными, опасными работами до 1995 года; обязательная уплата социального страхования за не более чем 06 месяцев, чтобы соответствовать условиям получения пенсии или ежемесячного пособия по потере кормильца; объединение трудовых книжек; возврат социального страхования, страхования от безработицы,...: декларирование документов с копиями соответствующих документов (если таковые имеются) для представления работодателю или органу социального страхования.

Социальное страхование Вьетнама сообщило, что процедура была введена в соответствии с Решением No 366/QD-BHXH с целью корректировки децентрализации и делегирования полномочий организациям и частным лицам, входящим в систему социального страхования Вьетнама, при осуществлении работы по сбору и выдаче трудовых книжек социального страхования и карт медицинского страхования в соответствии с принципом «четкое лицо, четкая работа, четкая ответственность, четкое время, четкие результаты».

Процедура четко определяет ответственность базового социального страхования, социального страхования провинций и социального страхования Вьетнама при выполнении работы по сбору и выдаче трудовых книжек социального страхования и карт медицинского страхования.

В частности, базовое социальное страхование осуществляет руководство для работодателей, органов управления лицами, участвующими только в медицинском страховании, организует поддержку развития субъектов и участников декларирования, подачи документов; сбора взносов, возврата взносов на социальное страхование, медицинское страхование, страхование от безработицы; выдачи трудовых книжек, карт медицинского страхования; подтверждения трудовых книжек; объединения трудовых книжек; корректировки информации о участниках; перевыпуска, обмена карт медицинского страхования; возврата результатов административных процедур. В то же время принимает документы для передачи в провинциальное социальное страхование для решения случаев расчета рабочего времени до 1 января 1995 года или сотрудников коммун в соответствии с Постановлением No 09/1998/ND-CP до 1 января 1998 года.

Социальное страхование провинции отвечает за руководство и решение дел, относящихся к его компетенции; прием и оказание помощи в обработке дел и проблемных данных, предложенных базовым социальным страхованием; представление отчетов и рекомендации Социальному страхованию Вьетнама по решению вопросов, если они выходят за рамки его компетенции.

Что касается BHXH Вьетнама, процедура предусматривает сбор средств центрального бюджета, поддержку взносов BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ и рассмотрение дел в случае, если базовое BHXH не решает их своевременно.

Социальное страхование Вьетнама также сообщило, что новый процесс продолжает активизировать применение информационных технологий и цифровой трансформации в решении административных процедур.

Согласно этому, участники могут использовать электронную книгу социального страхования для решения вопросов социального страхования, страхования от безработицы; использовать электронную карту медицинского страхования для медицинского осмотра и лечения и оплаты расходов на медицинское обследование и лечение через приложение Национального электронного идентификатора (VNeID) уровня 2, приложение VssID или электронную почту.

Что касается документов, осуществляющих электронные транзакции, программная система осуществляет аутентификацию всей информации подразделения и участника в соответствии с электронным идентификационным кодом, обеспечивая соответствие национальной базе данных страхования, национальной базе данных населения и базе данных проживания.

В случае, если документы полные, точные, а программное обеспечение автоматически создает и генерирует, система автоматически обновляет данные в базе данных; автоматически выдает электронные версии страховых книжек, медицинских страховых карт, подтверждает процесс уплаты социального страхования, страхования от безработицы в случае регистрации для получения электронной версии.

Читайте оригинал здесь