Получая надбавку за профессиональные льготы, воспитательница детского сада, отбывшая отпуск по беременности и родам, должна вернуть деньги

Отправляя вопрос на Электронный информационный портал города Ханоя, читатель Л.Т.Т. спрашивает: "Я государственный воспитатель детского сада, работаю в районе Тхань Оай (бывший). Я родила ребенка в январе 2026 года и беру отпуск по беременности и родам с января 2026 года до конца июня 2026 года в соответствии с положениями Закона о социальном страховании.

До декретного отпуска я получала надбавку за профессиональные льготы для учителей в размере 35%. Во время декретного отпуска подразделение выплатило мне надбавку за профессиональные льготы с января 2026 года по апрель 2026 года. Однако в настоящее время подразделение просит меня вернуть полученную надбавку по причине того, что учителя, находящиеся в декретном отпуске, не подлежат надбавке за профессиональные льготы.

Мне известно, что Постановление No 182/2026/ND-CP предусматривает, что отпуск по беременности и родам не учитывается для получения надбавки за льготы по профессии. В то же время, пункт 4 статьи 10 настоящего Постановления предусматривает переход для преподавательниц, находящихся в отпуске по беременности и родам и получивших надбавку за льготы по профессии до даты вступления в силу Постановления.

Поэтому я прошу ваше ведомство ответить на следующие вопросы:

Подпадает ли мой случай, когда государственные воспитатели детских садов берут декретный отпуск с 1 января 2026 года по конец июня 2026 года, подлежит ли он продолжению получения надбавки за профессиональные льготы в соответствии с положениями пункта 4 статьи 10 Постановления No 182/2026/ND-CP?

Должен ли я вернуть полученную сумму, если мне выплатили надбавку за профессиональные льготы с 1 января 2026 года по апрель 2026 года?

Прошу уважаемые органы рассмотреть и проинструктировать меня и подразделение, чтобы мы соблюдали правила. Искренне благодарим.

По этому вопросу Центр коммуникации данных и цифровых технологий города Ханоя предоставляет следующую информацию:

Что касается содержания этого вопроса, Департамент образования и обучения направил документ с инструкциями по ответу на вопрос о реализации льготного режима по профессии для учителей, уходящих на декретный отпуск в 2026 году, содержание которого следующее:

В соответствии с положениями пункта 4 статьи 10 Постановления No 182/2026/ND-CP от 22.5.2026 Правительства, устанавливающего режим льгот по профессии для преподавателей, руководящих работников образовательных учреждений и персонала, оказывающего образовательную поддержку, работающего в государственных образовательных учреждениях (вступает в силу с 7.7.2026), в котором предусмотрено:

"В случае, если учительница находится в декретном отпуске и получает надбавку по специальности в соответствии с решением компетентного органа до даты вступления в силу настоящего Указа, она продолжает получать ее в соответствии с решением".

Поэтому государственным воспитателям детских садов, ушедшим в отпуск по беременности и родам с 1 января 2026 года по конец июня 2026 года, выплачивается надбавка за льготы по профессии в соответствии с решением компетентного органа, относящимся к категории лиц, подлежащих применению переходного положения пункта 4 статьи 10 Постановления No 182/2026/ND-CP.

В случае, если надбавка за льготы по профессии была выплачена с января 2026 года по апрель 2026 года, не требуется возврат полученной суммы.

Читайте оригинал здесь.