Министерство внутренних дел дает указания по сокращению штатов для воспитателей детских садов

Министерство внутренних дел направило письмо провинциям и городам с инструкциями по реализации политики сокращения штатов для воспитателей детских садов.

В последнее время Министерство внутренних дел получило ряд документов от местных властей с вопросами о реализации политики сокращения штатов для воспитателей детских садов в соответствии с Постановлением правительства No 154, регулирующим сокращение штатов.

В связи с этим Министерство внутренних дел указало на 2 конкретных случая с воспитателями детских садов.

В частности, первый случай касается воспитателей детских садов, возраст которых не превышает максимум 5 лет по сравнению со стажем выхода на пенсию в нормальных условиях труда.

В этом случае, по данным Министерства внутренних дел, Закон о преподавателях 2025 года предусматривает политику в отношении преподавателей в дошкольных учреждениях, которые выходят на пенсию на срок не более чем на 5 лет раньше пенсионного возраста в нормальных условиях труда.

Таким образом, в случае, если воспитательница детского сада имеет возраст не более чем на 5 лет ниже пенсионного возраста в нормальных условиях труда, но желает выйти на пенсию, она будет осуществлять политику выхода на пенсию в соответствии с положениями законодательства о социальном страховании.

Поэтому вопрос о сокращении штатов в соответствии с Постановлением 154 в отношении лиц, достигших пенсионного возраста, не будет поставлен.

Во втором случае, для оставшихся воспитателей детских садов, относящихся к одному из объектов сокращения штатов, предусмотренных Постановлением 154, Министерство внутренних дел предлагает Народному комитету провинций и городов поручить органам, организациям, подразделениям и Народному комитету общин рассмотреть и решить политику сокращения штатов для воспитателей детских садов в соответствии с Постановлением 154.

Согласно Постановлению 154, лица, вышедшие на пенсию досрочно, если их стаж составляет от 2 до 5 лет до выхода на пенсию, имеют достаточный стаж работы для уплаты социального страхования для получения пенсии, в том числе 15 лет работы на тяжелых, вредных, опасных или особо тяжелых, вредных, опасных работах, или в районах с особо сложными социально-экономическими условиями (включая период работы в местах с региональной надбавкой коэффициентом 0,7 до 1.1.2021), помимо пенсионного обеспечения в соответствии с правилами социального страхования, не будут лишены пенсии за досрочное увольнение.

Эти люди получают 5 месяцев текущей заработной платы за каждый год досрочного выхода на пенсию.

Размер пособия по стажу работы с уплатой социального страхования рассчитывается на основе того, что на человека, проработавшего 20 лет, в течение первых 20 лет выплачивается пособие в размере 5 месячных окладов.

С 21-го года каждый год выплачивается пособие в размере 0,5 месячной текущей заработной платы. Лица, проработавшие от 15 до 20 лет, получают пособие в размере 5 месячных текущей заработной платы.

Лица, у которых еще есть от 2 до 5 лет до выхода на пенсию, имеющие достаточно времени для уплаты взносов на социальное страхование для получения пенсии, помимо пенсионного обеспечения, не будут лишены доли пенсии из-за досрочного выхода на пенсию. Наряду с этим, им выплачивается пособие в размере 5 месяцев текущей заработной платы за каждый год досрочного выхода на пенсию.

Надбавка в зависимости от стажа работы для лиц, проработавших 20 лет, в течение первых 20 лет выплачивается в размере 5 месячных окладов, начиная с 21-го года, каждый год выплачивается 0,5 месячных окладов. Лица, проработавшие от 15 до 20 лет, получают пособие в размере 5 месячных окладов.

Читайте оригинал здесь