Рабочая превращает любовь к работе в инициативу

Профсоюзы, компании, коллеги поддерживают работников

Госпожа Фам Тхи Ми Линь (родом из провинции Кханьхоа) работает рабочей в филиале Фуонг Нам компании TNHH MTV 19.5 (Департамент H08, Министерство общественной безопасности) уже 11 лет.

Госпожа Линь поделилась, что с первых дней работы в компании 19.5, будучи рабочим, непосредственно работающим в швейной промышленности, она всегда помнила, что должна стараться хорошо выполнять поставленные задачи, постоянно учиться и совершенствоваться, чтобы повысить свои навыки.

По словам г-жи Линь, в процессе работы она всегда получала внимание и поддержку от руководства, профсоюза отдела, сотрудников группы и коллег. «Ибо из-за теплой привязанности я рассматриваю компанию как второй дом, где люди всегда едины, помогают друг другу прогрессировать. привязанность, чувства коллег и дружелюбная рабочая среда помогли мне получить дополнительную мотивацию для преодоления трудностей в работе», - сказала г-жа Линь.

В процессе работы, исходя из реальности, г-жа Линь обнаружила, что есть этапы, которые, хотя время работы невелико, но если их разумно улучшить, будут способствовать повышению производительности и эффективности производства. Благодаря этому она выдвинула инициативу по улучшению этапа пошива лопатки.

Благодаря новому методу время выполнения этапа пошива племени сократилось с 62 секунд до 54 секунд, экономя 8 секунд на каждом продукте. Эффективность времени и затрат рассчитывается конкретно: старый способ пошива 62 секунды x 8,41 донга/сек = 521 донг/продукт; новый способ пошива 54 секунды x 8,41 донга/сек = 454 донга/продукт. При снижении на 67 донгов/продукт затраты на этап пошива племени сократились примерно на 12%. Зарплата г-жи Линь увеличивается с каждым продуктом, от 13 миллионов донгов/месяц до 14,5-15 миллионов донгов/месяц.

Продолжать путь обучения, взросления

В беседе с журналистами г-жа Линь сказала, что годы работы в компании 19.5 были не только временем работы, но и путешествием обучения, взросления и привязанности. Она всегда дорожит чувствами, которые компания и коллеги испытывают к ней. «Это также является стимулом для меня продолжать стараться, развивать дух творчества, иметь больше инициатив в работе, способствовать повышению производительности, качества продукции и вместе с коллективом строить компанию все более развитой», - взволнованно сказала г-жа Линь.

По словам г-жи Линь, в ближайшее время она продолжит прилагать усилия для обучения, тренировок и повышения квалификации, всегда сохраняя чувство ответственности, единства и творчества для успешного выполнения поставленных задач.

Г-жа Май Тхи Тхань Хоа - заместитель начальника филиала Фуонг Нам компании 19.5 - сообщила, что г-жа Линь - образцовый рабочий, всегда демонстрирует высокую ответственность в работе и хорошо осознает все мероприятия, поставленные филиалом.

«Благодаря серьезному, трудолюбивому и активному отношению к работе, г-жа Линь всегда хорошо справляется со всеми задачами, поставленными сотрудниками, соблюдает правила и положения о безопасности труда и хорошо сотрудничает с коллегами. Она не только обладает твердыми навыками, но и всегда готова учиться, поддерживать всех и вносить активный вклад в общую эффективность коллектива. Она является достойным примером для признания и похвалы в команде рабочих», - подтвердила г-жа Хоа.

Смотрите оригинал здесь