От «Хорошо в работе, хорошо дома» до стремления к цифровой трансформации в Ан Giang
Анзянг - Женщины-трудящиеся не только подтверждают свою роль в социально-экономическом развитии, но и постепенно осваивают технологии, адаптируясь к цифровой трансформации.
След 15-летнего пути
В ознаменование 25-летия Дня семьи во Вьетнаме Федерация труда (LĐLĐ) провинции Анзянг организовала конференцию по итогам 15 лет реализации Резолюции No 6b/NQ-BCH о работе по мобилизации женщин-рабочих, служащих и трудящихся (CNVCLĐ) и Директивы No 03/CT-TLĐ о движении соревнований "Хорошо в работе, хорошо дома"; в то же время высоко оценила образцовые семьи CNVCLĐ в период 2021-2026 годов.
По словам г-на Нгуен Нят Тиена - заместителя председателя Федерации труда провинции, руководителя Комитета по работе профсоюзов провинции, в настоящее время в Ан Giang насчитывается 68 772 женщины-члена профсоюза, что составляет около 57% от общего числа членов профсоюза, проживающих в 685 первичных профсоюзных организациях (CĐCS) и профсоюзах.

За последние 15 лет профсоюзные организации всех уровней организовали тысячи пропагандистских мероприятий по гендерному равенству, политике в отношении женщин-трудящихся и семейному строительству; более 1500 проверок и надзора за реализацией режимов и политик для женщин-трудящихся. Многие модели заботы, такие как "Профсоюзный обед", "Профсоюзный приют", стипендии для детей рабочих, периодические медицинские осмотры... способствовали улучшению жизни членов профсоюза, трудящихся. Благодаря этому все больше женщин-служащих, рабочих и служащих хорошо выполняют свои профессиональные обязанности, а также строят счастливые семьи, становясь опорой для органов, предприятий и общества.
Распространение типичных примеров
В соревновательном движении появилось много выдающихся, преданных, творческих профсоюзных работников, которые всегда ставят интересы членов профсоюза на первое место. Типичным примером является г-жа До Тхи Тхань Ван, заместитель председателя первичной профсоюзной организации Медицинского центра Ан Биен, которая внесла большой вклад в повышение качества репродуктивного здоровья и научных исследований. Г-жа Нгуен Тхи Тхань Сыонг, заместитель председателя первичной профсоюзной организации акционерной компании CIC Group, консультирует многих политик социального обеспечения, выходящих за рамки правил для работников, способствуя устойчивому развитию бизнеса.

Г-жа Су Тхи Туи Чанг, председатель профсоюзной организации Центра техники ресурсов и окружающей среды Ан Giang, является типичным примером инноваций, применения технологий и цифровой трансформации.
На конференции Федерация профсоюзов провинции наградила 9 коллективов и 45 человек за выдающиеся достижения за 15 лет реализации Резолюции No 6b и Директивы No 03. В том числе 2 семьи были отмечены Всеобщей федерацией профсоюзов Вьетнама на национальном уровне.
Г-н Нгуен Нят Тиен сказал, что в ближайшее время профсоюзные организации всех уровней продолжат обновлять содержание и методы работы, ставя членов профсоюза в центр; уделяя особое внимание повышению профессионального уровня, профессиональных навыков, цифровых навыков и способности применять науку и технологии, искусственный интеллект для команды рабочих и служащих. "Счастливая семья создаст счастливых работников; счастливые работники будут способствовать развитию органов, предприятий и стабильному, цивилизованному обществу", - подчеркнул г-н Тиен.
Смотрите оригинал здесь
- Применение ИИ на практике, повышение качества деятельности профсоюза Ан Giang
- Подарки с XIV съезда профсоюзов Вьетнама, врученные членам профсоюза Ан Giang
- Профсоюз Ан Giang уделяет особое внимание низовым организациям, заботясь о трудящихся
- Развитие членов профсоюза, создание первичных профсоюзных организаций в новых условиях в Ан Giang