Возвращение в город с мечтой купить социальное жилье

Багаж, возвращающийся в город, по-прежнему представляет собой продукты с родины

Семья г-на Ву Куанг Маня и г-жи Чан Тхи Минь Нгует проживает в общежитии в районе Ким Чунг (Ханой). Г-н Мань работает рабочим более 10 лет. Г-жа Нгует сменила работу на работу во многих компаниях, сейчас работает в компании Mitsui Vietnam Co., Ltd. более года.

Приехав в Ханой работать довольно долго, сейчас старший ребенок брата и сестры учится в 7 классе, второй ребенок учится в 3 классе. Расходы на обучение детей, арендная плата за жилье, плата за электроэнергию и воду составляют немалую часть из почти 20 миллионов донгов в месяц дохода супругов. В этот Тет вся семья поехала на автобусе профсоюза домой в Нгеан, поэтому также сэкономила немного денег.

Вернувшись в город, чтобы сэкономить часть расходов на проживание, г-н Мань и г-жа Нгует привезли с собой довольно много продовольствия из родного города. В том числе рис, баньчынг, свинина (в пенопластовых контейнерах), зелень.

Г-жа Нгует рассказала, что зеленые овощи также являются чистыми овощами, которые ее мать выращивала в саду, до того, как супруги и дети отправились в город, вернувшись к работе, ее мать вышла в сад, чтобы срезать овощи, положить их в мешки, аккуратно завязывая, чтобы овощи оставались свежими.

Вернувшись в общежитие в 15:00, супруги Мань и Нгует воспользовались возможностью, чтобы убрать дом, убрать продукты питания, а затем встретиться с земляками из Нгеана, которые также работают рабочими в Ханое. Местные блюда были приготовлены братьями и сестрами вместе.

Разговор за новогодним столом вращается вокруг празднования Тет на родине, цен на Тет, новогодних премий и подготовки к новому рабочему году. Общая радость - это забота предприятий и профсоюзных организаций.

Можно ясно увидеть, что одним из факторов, позволяющих работникам вернуться в город на работу в установленное время, является забота предприятий и профсоюзных организаций. Например, в компании TNHH Nissei Electric Hanoi не организуют автобусы для доставки работников домой на Тет, но поддерживают часть расходов на поездки для членов профсоюза и работников в это время.

Г-н До Данг Зяп - председатель профсоюза компании - сообщил, что рабочим оказывается помощь в оплате проезда по расстоянию в км от дома до города. Сумма помощи колеблется от 100 000 донгов до 400 000 донгов. Например, менее 100 км будут оплачены 100 000 донгов, 100 км - 150 км будут оплачены 150 000 донгов... При сложении каждых 50 км будет оплачено 50 000 донгов, до максимума 400 000 донгов. В целом, в основном каждый получает поддержку не менее 100 000 донгов.

А в компании TNHH Dien tu Meiko Vietnam работают более 6300 сотрудников, членов профсоюза и работников. Несмотря на то, что Тет Нгуен Дан проходит как раз в то время, когда компания прилагает все усилия для выполнения заказов, профсоюз сотрудничает с руководством для организации многих мероприятий по заботе о членах профсоюза и работниках. Одним из них является организация автобусов для доставки членов профсоюза и работников домой на Тет.

После новогодних праздников, с 20 февраля, некоторые должности в подразделениях, готовящихся к производственной линии, прибыли в компанию для работы, чтобы обеспечить работу всей компании с 23 февраля. По словам г-на Фан Тхань Хая - председателя профсоюза компании, с 200-300 членами профсоюза, работниками компании, зарегистрировавшимися для поездки на автобусе обратно в город после новогодних праздников, компания выделила 6 автобусов для их встречи. Место встречи подходит для родного города членов профсоюза, работников в провинциях Нгеан, Тханьхоа, Сонла, Туенкуанг...

Это один из способов поддержки членов профсоюза, трудящихся, чтобы они вернулись к работе в установленные сроки, а также уменьшить бремя расходов на поездки трудящихся. Компания выплачивает премии и лиси в первый рабочий день нового года...

Мечта о покупке социального жилья

В беседе с журналистами многие семьи рабочих выразили желание купить социальное жилье. Семья г-на Нгуен Кхак Чонга и г-жи Нгуен Тхи Нгок Ань, которые вместе работают рабочими в компании TNHH Nissei Electric Hanoi, живут в одноэтажном общежитии. Расходы на проживание, электричество и воду для семьи, состоящей из супругов и 3 маленьких детей, составляют почти 2,4 миллиона донгов. Г-н Чонг проработал в Ханое более 12 лет. Ранее, после окончания механического факультета в Индустриальном университете, г-н Чонг, согласно информации о найме, связал свою судьбу с компанией до сих пор.

Благодаря хорошей рабочей среде его доход составляет около 15-16 миллионов донгов в месяц. Супруги вместе экономят, откладывают, одновременно воспитывая детей и откладывая деньги, чтобы позже купить социальное жилье. Будучи рабочими, которые когда-то жили в общежитии площадью всего 18 ^м2, супруги надеются, что профсоюз и компания продолжат оказывать поддержку, связывать и направлять их для покупки социального жилья. Только так жизнь будет стабильной, и они будут спокойны в работе.

Возвращаясь к истории супругов Ву Куанг Манх и Чан Тхи Минь Нгует. Они также хотят купить социальное жилье. Манх находится в процессе оформления документов, но сталкивается с некоторыми трудностями. «Моя и моя мечта - завершить процедуры для покупки социального жилья. Только так семья будет стабильной», - поделился Манх.

На Тет рабочие возвращаются домой, чтобы встретить Тет, собраться с родителями, братьями и сестрами. Но самая большая мечта многих сейчас - купить социальное жилье, не жить в тесных комнатах. Потому что в своем доме их жизнь будет стабильной, у детей будут отдельные учебные залы, они также будут спокойно работать, вносить вклад в бизнес.

Смотрите оригинал здесь