Компания TNHH May Thang Long задолжала около 3 миллиардов донгов заработной платы рабочим

Более 300 рабочих еще не получили зарплату

Во второй половине дня 29 сентября, по данным корреспондента газеты Lao Động в компании TNHH May Thang Long (район Донгшон, провинция Куангчи), производственная деятельность на предприятии больше не ведется. В штаб-квартире компании осталось лишь несколько сотрудников, работающих в офисе, рабочих нет.

Эта ситуация происходит в контексте того, что сотни рабочих компании еще не получили зарплату за август 2026 года. Примечательно, что на данный момент директор предприятия не может связаться, что затрудняет урегулирование задолженности по заработной плате.

Компания TNHH May Thang Long имеет 3 рабочих места, в общей сложности около 400 рабочих и служащих. Только около 30 человек получили зарплату за август, а более 300 рабочих и служащих все еще имеют задолженность перед предприятием.

Г-н Нгуен Вьет Зунг (имя персонажа изменено), рабочий, проработавший в компании почти 8 лет, сообщил, что в настоящее время его зарплата составляет около 10 миллионов донгов в месяц. Однако до сих пор он не получил зарплату за август, в то время как сентябрь подходит к концу. Невозможность связаться с директором компании вызывает у него беспокойство, он не знает, когда ему будет выплачена задолженность по заработной плате.

Профсоюз вступает в борьбу за зарплату

Во второй половине дня 29 сентября Федерация труда (LĐLĐ) провинции Куанг Три координировала свои действия с соответствующими органами, комитетами и отраслями для непосредственной работы в компании TNHH May Thang Long.

На встрече представители Федерации труда провинции и соответствующих органов обменялись мнениями с некоторыми сотрудниками, работающими в офисе компании, чтобы выяснить причины задержки выплаты заработной платы.

На основе собранной информации соответствующие органы рассмотрят решения по защите прав и законных интересов трудящихся.

Г-н Нгуен Тай Минь - заместитель председателя Федерации труда провинции Куанг Три - сообщил, что после работы с межведомственными органами и некоторыми офисными работниками компании TNHH May Thang Long, профсоюз продолжит сотрудничать с работниками для защиты прав.

Соответственно, понимание реальной ситуации на предприятии является основой для соответствующих органов для рассмотрения и поиска решений в отношении неуплаченных заработной платы.

Пока невозможно связаться с директором компании, ожидается, что участие профсоюзной организации и соответствующих органов поможет устранить проблемы, найти способы решения вопроса о заработной плате, которую работники еще не получили.

Смотрите оригинал здесь