Рабочие выражают свои пожелания в начале нового года
Для многих рабочих, живущих вдали от дома, Тет - это время воссоединения с семьей, но и полно забот о «корме, одежде и деньгах», которые тянутся с прошлого года.
В общежитии в промышленной зоне Тханг Лонг (Донг Ань, Ханой) Нгуен Хыу Хау - многолетний рабочий машиностроительного предприятия - смотрит вдаль.
Г-н Хау покинул родной город Нгеан и переехал в Ханой на работу более 20 лет назад. Несмотря на многолетнюю привязанность, в некоторые периоды ему разрешалось работать только 2-3 дня в неделю из-за снижения заказов. Эта ситуация делает его доход нестабильным, «достаточно для расходов на комнату, электричество и воду».
Поэтому иметь стабильную работу - это то, чего anh Hậu желает больше всего.
История Хау не единичная. Во многих промышленных зонах в начале нового года сотни тысяч рабочих из разных провинций возвращаются к работе после Тет, в основном с наибольшим желанием иметь стабильную работу и доход, достаточный для жизни.
Это отражает тот факт, что жизнь рабочих по-прежнему полна забот по поводу занятости и доходов в условиях нестабильной экономики.
"Здоровье - самый ценный капитал, а стабильный доход и работа - вот мое главное желание в этом новом году", - заявила г-жа Фам Тхи Нгок, работница по производству электронных компонентов в Ханое.
И, как и господин Хау, основное желание госпожи Нгок - сохранить стабильную работу и заботиться о семье.
Не ограничиваясь личными пожеланиями, г-жа Нгок также возлагает большие надежды на более практичную политику со стороны предприятий и профсоюзных организаций в отношении членов профсоюза и трудящихся.
"Я надеюсь получить доступ к программам поддержки социального жилья. Потому что наличие жилья - очень большое желание для трудящихся вдали от дома. С другой стороны, я также надеюсь получить образование и повысить квалификацию - фактор, который поможет рабочим спокойно оставаться на предприятии в течение длительного времени и легко получить доступ к рынку труда в пожилом возрасте", - сказала г-жа Нгок.
Профсоюзные организации всех уровней проявили и продолжают проявлять заботу в начале года: от предоставления билетов на поезда и автобусы работникам, возвращающимся домой, до новогодних подарков, чтобы уменьшить финансовое бремя для работников, находящихся вдали от дома, особенно в условиях роста стоимости жизни.
Эти мероприятия не только имеют материальное значение, но и передают послание о сопровождении рабочих в их пути к построению более стабильной жизни.
Вступая в новый год, желание г-на Хау, как и многих других рабочих, невелико: прислушиваться к более обильным заказам, регулярно работать сверхурочно, чтобы доход был достаточным для покрытия расходов, чтобы в конце года можно было отправить домой.
Это по-прежнему самые простые и искренние надежды рабочей силы, вносящей вклад в ритм производственной и экономической жизни страны каждый Новый год.
Перед лицом тоски рабочих, находящихся вдали от дома, Всеобщая конфедерация труда Вьетнама совместно с Vietnam Airlines развернула «Профсоюзный рейс» для праздника Тет Бинь Нго 2026 года.
Согласно плану, программа предусматривает отправку более 550 рабочих домой на празднование Тет через 3 специальных рейса, соединяющих Хошимин с транспортными воротами на севере и в центре страны. В частности, Всеобщая конфедерация труда Вьетнама оказывает поддержку в виде 500 билетов, а Vietnam Airlines оказывает дополнительную поддержку в виде 50 бесплатных билетов для работников, находящихся в особо трудных обстоятельствах.
Вместе с деятельностью по заботе о празднике Тет для членов профсоюза, трудящихся, инициированной Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама, такой как «Тет Сум Вай - Суан Он Данг»...
Смотрите оригинал здесь
