Книжная полка профсоюзов зажигает огонь культуры чтения среди рабочих
Чтобы продвигать культуру чтения среди рабочих, многие предприятия с прямыми иностранными инвестициями в Хайфоне построили книжные полки профсоюзов, получив поддержку многих членов профсоюза.
Развитие профсоюзной книжной серии
В этом году уже 11-й год, когда профсоюз компании TNHH Synztec Vietnam поддерживает и развивает модель «Книжная полка профсоюза». С первых дней с почти 100 книгами, до сих пор книжная полка дополнена почти 5000 книгами, газетами, рассказами с разнообразными типами: юридические книги, жизненные навыки, искусство поведения, здравоохранение, вьетнамская литература, зарубежная литература, романы...
Чтобы книжный шкаф всегда был привлекательным для работников, профсоюз компании улавливает потребности и чаяния членов профсоюза, чтобы регулярно добавлять и обновлять новые книги.
«Каждый день в 14:00 работники приходят, чтобы одолжить - вернуть книги, порекомендовать друг другу хорошие, полезные книги. После более чем 10 лет реализации, Книжная полка профсоюза, расположенная рядом с столовой компании, стала «местом встречи» для работников Synztec после работы. Есть читатели, которые пользуются обеденным перерывом, чтобы посидеть и почитать книги, рассказы, а в конце занятия забирают книги, газеты или приносят их своим родственникам. Чтение книг постепенно становится полезной привычкой для многих рабочих», - поделилась г-жа Доан Ле Тхыонг, председатель профсоюза компании.
Помимо поддержания этой деятельности, профсоюз компании продолжает расширять формы пропаганды через систему информационных табло, размещенных в проходах, коридорах, социальных сетях... Отсюда приближать политику, законы и социальные знания к работникам.
По данным Федерации труда города Хайфон, модель профсоюзных книжных шкафов эффективно эксплуатируется и управляется профсоюзными организациями города с 3500 юридическими книжными шкафами в общежитиях рабочих и предприятий, более чем 300 уголками отдыха профсоюзов... Эти книжные шкафы регулярно дополняются пропагандистскими материалами, книгами и газетами различных видов, предоставляя знания о законодательстве, жизненные навыки... удовлетворяя потребности членов профсоюзов и трудящихся.
Только в промышленных зонах на востоке Хайфона более 30 предприятий построили книжные шкафы и библиотеки для рабочих, в общей сложности около 10 000 книг. Благодаря модели библиотеки для рабочих не только поддерживается культура чтения, но и помогает работникам улучшить духовную жизнь, отточить профессиональные навыки для адаптации к условиям труда в контексте промышленной революции 4.0.
Разнообразие форм пропаганды
По информации Федерации труда города Хайфон, несмотря на то, что рабочие и служащие города развиваются как в количественном, так и в качественном отношении, жизнь и доходы работников улучшаются день ото дня. Однако культурная и духовная жизнь части рабочих по-прежнему бедна из-за того, что время вне основного рабочего времени приходится тратить на сверхурочные, сверхурочную работу для увеличения дохода, мало времени для доступа к официальной информации, чтения книг и газет для повышения знаний.
Поэтому, помимо модели «Профсоюзной книжной полки», в период 2018-2025 годов профсоюзные организации всех уровней выпустили более 2800 новостей в первичных профсоюзных организациях, 2456 громкоговорителей на предприятиях, своевременно пропагандируя политику партии, политику и законы среди членов профсоюзов, рабочих и служащих... Модель «Приложение «Хыонг Конг - Конг Доан Хайфонг» также является ярким примером для всей страны в применении цифровой трансформации в заботе о духовной жизни, быстром и точном обновлении информации и политики для работников...
Профсоюзные организации всех уровней уделяют особое внимание пропаганде роли самообучения, непрерывного обучения, связанного с активным владением знаниями и технологиями в разнообразных и богатых формах (журналистичные издания, репортажи...); организация учебных занятий, повышение базовых навыков (электронные офисы, социальные сети, защита личной информации, распознавание, предотвращение рисков в киберпространстве...). Отсюда, на начальном этапе, подход к новым технологиям (анализ данных, искусственный интеллект, открытые данные...), создание цифровых библиотек, электронных книжных шкафов, активизация онлайн-обучения...
В период 2025-2030 годов Федерация профсоюзов города Хайфонг продолжит поддерживать и расширять такие модели, как Книжные шкафы профсоюзов, пункты культурной деятельности рабочих, самоуправляемые группы общежитий, культурное пространство Хо Ши Мина на предприятиях и в общежитиях. В то же время поощрять организацию дней чтения, клубов чтения, презентации хороших книг; активизировать онлайн-конкурсы по праву и навыкам для развития культуры чтения, повышения уровня и навыков работников.
Смотрите оригинал здесь
