Когда рабочие рассказывают истории

Наряду с мероприятиями по уходу, в плане также предусмотрен конкурс "Рабочие рассказывают истории", который привлекает внимание и участие членов профсоюза, рабочих и служащих (CNLĐ).

Г-жа Тон Ны Ми Хань - председатель профсоюзной организации компании, сообщила, что конкурс направлен на изучение жизни, выслушивание мыслей и чаяний рабочих и служащих для укрепления единства, укрепления их веры и привязанности к бизнесу. Тем самым также создается здоровая игровая площадка, укрепляется связь, понимание, способствует улучшению рабочей среды, формированию гуманной корпоративной культуры и инновациям.

Конкурс предоставит истории, опыт, реальные эмоции о жизни, создаст понимание, обмен опытом и распространит позитивные ценности. Разнообразное содержание, такое как «Писать о жизни, красоте членов профсоюза, рабочих и служащих»; «Писать о своей мечте»; «Рассказ о блестящем примере в труде»; «Писать о моменте, когда вы хотели уйти с работы, но остались»; «Воспоминания или путешествие», когда вы работали в компании; «Человек, вдохновляющий вас в работе»; «Писать о образе работника в новую эпоху»; «Работник Хвасын» «Хорошие мысли - Красивые действия».

В последнее время в социальных сетях появилась негативная, ложная информация, первичная профсоюзная организация хочет через этот конкурс поделиться историями с положительным содержанием, чтобы вместе распространять хорошие ценности и ориентироваться на киберпространство более ответственным и позитивным образом.

"Профсоюз хочет выслушать мечты трудящихся, потому что иногда мечты могут быть маленькими, простыми, но им трудно их реализовать, кто знает, когда выслушать, первичная профсоюзная организация может помочь трудящимся реализовать эти мечты", - выразила г-жа Хань.

Окончание конкурса запланировано на 21 мая, в настоящее время многие члены союза с энтузиазмом участвуют и очень активно пишут статьи и готовят видео.

В конкурсе членов профсоюза, рабочих и служащих под названием "Маленькая радость и большое сердце" есть отрывок: "Я рабочий, работающий в компании TNHH Hwaseung Rach Gia. Моя работа каждый день - это знакомые этапы на производственной линии обуви - повторяющиеся, регулярно с утра до вечера. Многие думают, что это простая работа, но для меня каждая операция несет ответственность. Потому что за мной не только работа, но и семья.

Я основной работник в доме. Мой муж работает фрилансером, доход нестабилен. Двое детей еще маленькие, старший учится, младший отправляется в детский сад. Каждый месяц плата за обучение, проживание зависят от моей зарплаты рабочего. Были моменты, когда давление утомляло меня, но потом я сказала себе: нельзя сдаваться.

В Хвасынге я нашел стабильность - и, прежде всего, место, где можно стараться каждый день. В Хвасынге у меня есть не только работа, но и человечность. В утомительные дни сверхурочной работы братья и сестры подбадривают друг друга. Когда у кого-то что-то внезапное, люди готовы помочь. Именно эти простые вещи помогают мне преодолеть многие трудности в жизни.

Я обычный рабочий, в котором нет ничего выдающегося. Но я всегда стараюсь хорошо выполнять свою работу, день за днем. Для меня работа с стабильным доходом, получение зарплаты, полученной от пота моего труда, близость к детям уже является ценным счастьем. Иногда люди стесняются работать рабочим, обычным трудом, но для меня я горжусь тем, что работаю честно...

Смотрите оригинал здесь