Вместе с рабочими от завода до семейного очага

Не только заботясь о материальной жизни, завод Maxport 5 - филиал Намдинь и завод Maxport 9 - филиал Тхайбинь также заботятся о духовной жизни трудящихся посредством многих мероприятий, направленных на семьи рабочих. В частности, семинар «Вместе откроем для себя - Объединим любовь» принес много полезных знаний и навыков, помогающих родителям сопровождать своих детей в процессе взросления.

Проработав 8 лет на заводе Maxport 9 - филиал Тхайбинь, г-жа Зыонг Тхи Тху Хоай сообщила, что она много раз участвовала в программах заботы о детях членов профсоюза, рабочих и служащих, организованных предприятиями и профсоюзными организациями. По ее словам, это все практические мероприятия, которые помогают работникам получить больше мотивации для работы на предприятии.

На этот раз, участвуя в семинаре "Вместе откроем - Соединим любовь", г-жа Хоай была особенно впечатлена рассказами психологов о том, как слушать и сопровождать своего ребенка.

«Как рабочая, у меня мало времени для семьи. Раньше я обычно заботилась только об учебе своего ребенка и мало обращала внимания на его чувства. После семинара я поняла, что ребенок часто нуждается только в том, чтобы родители его слушали и делились. Знания и навыки, переданные экспертами, очень близки и легко применяются в повседневной жизни. Я уделю больше времени разговорам, буду сопровождать ребенка, чтобы соответствовать возрасту детей», - сказала г-жа Хоай.

Не только госпожа Хоай, многие члены профсоюза, трудящиеся также считают, что программа принесла новый взгляд на воспитание детей. Помимо знаний о психологии детей, родители также получают инструкции по методам активного воспитания, навыкам дружбы с детьми и способам помочь детям исследовать окружающий мир посредством простых жизненных действий.

Г-жа Нгуен Тхи Тху - работница завода Maxport 9 - филиал Тхайбинь - сказала: «После участия в программе я поняла, что сопровождение ребенка - это не только забота о материальном, но и необходимость уделять время пониманию и обмену опытом. Я выучила много полезных навыков в том, как общаться, ориентироваться и сопровождать ребенка как друга, когда дети находятся в подростковом возрасте. Быть родителем - это не только учить детей, но и уметь слушать и уважать их чувства. Я считаю это очень значимой деятельностью, потому что эти знания помогают нам чувствовать себя более уверенно в воспитании детей в современной жизни».

Помимо повышения квалификации родителей, мероприятия по уходу за детьми предприятия также способствуют созданию связи между работниками и подразделением. По словам многих рабочих, забота предприятия о семьях работников заставляет их чувствовать себя разделенными, что позволяет им спокойно работать и оставаться преданными на долгое время.

Как рабочий завода Maxport 5 - филиала Намдинь, г-н Буй Ван Туан высоко оценивает внимание предприятия и профсоюзной организации на протяжении многих лет.

По словам г-на Туана, помимо обеспечения стабильной работы, доходов и льгот, предприятия также регулярно организуют множество мероприятий для детей рабочих, таких как вручение подарков по случаю Международного дня защиты детей, праздника середины осени, чествование детей рабочих, добившихся высоких результатов в учебе, или программы по обучению навыкам воспитания детей.

Благодаря серии мероприятий под руководством психологов многие члены профсоюзов и трудящиеся получили больше знаний и навыков в воспитании детей, особенно в том, как слушать, понимать и сопровождать своих детей на каждом этапе взросления.

Смотрите оригинал здесь