Профсоюз Банка Вьетнама активизирует всестороннее обновление, заботится о более чем 200 000 членах профсоюза
В настоящее время во всей системе профсоюзов банков Вьетнама насчитывается более 200 000 членов.
Г-жа Нгуен Кхань Чи - постоянный заместитель председателя профсоюза Банка Вьетнама, сообщила, что за 33 года строительства и становления (1.04.1993 – 1.04.2026) Профсоюз Банка Вьетнама постоянно укреплялся, подтверждая свою роль надежной представительной организации, защищающей законные и законные права и интересы членов профсоюза, трудящихся; в то же время внося важный вклад в стабильное и устойчивое развитие банковской отрасли.
Созданный в соответствии с Решением No 480/QD-TLD от 1 апреля 1993 года Всеобщей конфедерации труда Вьетнама, Профсоюз банков Вьетнама был создан в контексте того, что банковская отрасль постепенно обновляется и интегрируется.
С тех пор, на протяжении 8 съездов, Профсоюз Банка Вьетнама всегда придерживался принципа единства - демократии - инноваций - творчества - ответственности - эффективности, постепенно обновляя содержание, методы работы, ставя членов профсоюза, работников в центр.
На протяжении всего пути развития Профсоюз Банка Вьетнама всегда следовал указаниям Всеобщей конфедерации труда Вьетнама, Государственного банка Вьетнама, осуществляя множество практических и эффективных мероприятий от отраслевого уровня до низового уровня. Эти вклады были отмечены партией и государством многими высокими наградами, такими как Орден Труда первой, второй и третьей степени, Знамя соревнования, Почетная грамота Премьер-министра и центральных министерств и отраслей.
В 2025 году успешно состоялся VIII съезд профсоюза Банка Вьетнама, срок полномочий 2025-2030 годов, ознаменовавший новый этап развития профсоюзной организации банковской отрасли. С девизом действий «Обновление – Демократия – Дисциплина – Единство – Развитие» съезд четко определил цели, направления и основные задачи, в которых подчеркивается необходимость решительного обновления деятельности профсоюзов в направлении модернизации, адаптации к цифровой трансформации.
Съезд единогласно постановил 2 прорывных звена и 9 основных групп задач на новый срок, демонстрируя высокую политическую волю в построении профсоюзной организации, которая становится все более сильной, эффективной и действенной, отвечая требованиям развития отрасли на новом этапе.
Успех VIII съезда создал оживленный дух соревнования во всей системе, укрепил доверие членов профсоюза и трудящихся к профсоюзной организации; в то же время подтвердил решимость Профсоюза банков Вьетнама в сотрудничестве с банковской отраслью в обновлении, устойчивом развитии, внося активный вклад в дело строительства и развития страны.
В соответствии с политикой упорядочения организационной структуры, профсоюз Банка Вьетнама взял на себя инициативу по пересмотру и совершенствованию профсоюзной системы в направлении концентрации, сквозной работы, эффективности, соответствующей специфике отрасли. В то же время активизировать работу по развитию членов профсоюза, повысить качество команды профсоюзных кадров.
Упрощение организации не только помогает сократить количество звеньев, уточнить функции, повысить качество профсоюзных кадров, но и создает условия для концентрации ресурсов на ключевых задачах, особенно в работе по представлению, заботе и защите прав членов профсоюза и трудящихся.
На сегодняшний день во всей системе профсоюзов банков Вьетнама насчитывается более 200 000 членов, что продолжает подтверждать роль и влияние профсоюзной организации во всей отрасли.
В период 2025-2030 годов Профсоюз Банка Вьетнама продолжит активизировать всесторонние инновации, быть пионером в применении цифровой трансформации в деятельности профсоюзов; усилить работу по пропаганде, образованию, формированию культуры и профессиональной этики; в то же время активно участвовать в разработке механизмов и политики для лучшего заботы о материальной и духовной жизни членов профсоюза и трудящихся.
Развивая 33-летнюю традицию, с духом единства, инноваций и стремления к развитию, Профсоюз Банка Вьетнама продолжит сотрудничать с отраслью, способствуя созданию команды опытных, профессиональных, креативных кадров и работников, отвечающих требованиям быстрого и устойчивого развития в новую эру... - поделилась г-жа Нгуен Кхань Чи.
В период 2023-2025 годов вся система профсоюзов Банка Вьетнама выделила более 4,200 миллиардов донгов на программы социального обеспечения, поддержку членов профсоюзов и трудящихся; своевременно оказала поддержку трудящимся, пострадавшим от реорганизации аппарата, стихийных бедствий, эпидемий и особо трудных обстоятельств. 100% трудящихся подписали трудовые договоры и полностью участвуют в социальном страховании, медицинском страховании и страховании от безработицы в соответствии с правилами.
Смотрите оригинал здесь
