Раскрытие права на господство и силы членов профсоюза

Каждый член профсоюза должен быть послом профсоюзной организации

В настоящее время профессиональная компетентность также является профессиональным знанием, полученным в результате обучения, накопленного опыта на практике труда, активно развиваемого в соответствии со сроком службы и прогрессом общества, что является основой для того, чтобы рабочий имел достаточные полномочия для принятия решений о работе и собственном доходе.

Право собственности рабочих имеет более широкий спектр, они обладают как профессиональными способностями, так и демократическими правами, предусмотренными законом, которые непосредственно осуществляются рабочими или уполномочены организациями, представляющими рабочих. Это результат социальной революции под руководством передового отряда рабочего класса, а также тенденция прогресса общества. Каждый рабочий должен иметь надлежащее осознание и хорошо осуществлять право собственности, только тогда он сможет избавиться от чувства неуверенности в себе «слабых», достойно подтвердить новую позицию. Сила членов профсоюза является результатом силы членов профсоюза, организованной тщательно, добровольно, действующих в соответствии с законом ради законных и законных прав и интересов.

Ценность членов профсоюза в новую эпоху заключается в повышении осведомленности, сознательности и организованных действиях под руководством профсоюза, в интересах членов профсоюза и устойчивом развитии общества.

Каждый член профсоюза должен проявлять ответственность, стать «посланником» профсоюза; активно участвовать в развитии членов профсоюза, создании первичных профсоюзных организаций, расширять охват и повышать эффективность деятельности.

Поэтому необходимо широко распространять знания о Вьетнамской конфедерации труда - организации, представляющей интересы, надежной опоре трудящихся, действующей в соответствии с законом. Когда профсоюз работает передовым путем, члены профсоюза являются силой, непосредственно создающей эффективность, каждый член профсоюза станет самым убедительным «посланником» в мобилизации трудящихся.

Создание основных сил

Повышение способности к самозащите прав и законных интересов членов профсоюза является насущной необходимостью, которая является одновременно своевременной и расширяет пространство деятельности профсоюзов. Поэтому необходимо распространять права четко, понятно и регулярно обновляться; в то же время иметь инструменты для мониторинга и отражения, чтобы члены профсоюза четко ощущали заботу и эффективность деятельности профсоюзов.

Активно формировать основные силы членов профсоюза для профсоюзной деятельности. На нынешнем этапе необходимо срочно создать сильные изменения от профсоюзной деятельности, осуществляемой в основном профсоюзными работниками, к профсоюзной деятельности, осуществляемой членами профсоюза в основном и организованной и возглавляемой сотрудниками первичных профсоюзных организаций.

Поскольку деятельность профсоюзов имеет свою специфику, члены профсоюза должны проходить обучение, повышение квалификации, регулярно обновлять опыт, формировать силы членов профсоюза для коллективных переговоров, коллективного диалога, изучения уровня жизни рабочих...

В частности, создание основной силы профсоюзных действий в соответствии с законом при необходимости, таких как: сбор, представление насущных предложений членов профсоюза; организация коллективных остановок работы; единство в трудную минуту...

Член профсоюза является бенефициаром результатов деятельности профсоюза, поэтому он должен иметь право оценивать результаты деятельности первичной профсоюзной организации, а также результаты деятельности профсоюзных работников на местах.

Поэтому необходимо развивать разнообразные формы отчетности перед членами профсоюза о результатах деятельности первичных профсоюзных организаций, каждого профсоюзного работника и представлять вопросы, которые необходимо решить в ближайшее время, чтобы члены профсоюза могли осуществлять надзор, что является основой для оценки. Самое главное - ежегодно измерять удовлетворенность членов профсоюза первичными профсоюзными организациями и профсоюзными работниками. Сочетание доли рабочих, участвующих в профсоюзной организации, и определение наиболее точного объекта оценки результатов деятельности является основным решением для постоянного совершенствования первичных профсоюзных организаций.

Члены профсоюза имеют очень большое значение для устойчивого развития профсоюзной организации, поэтому необходимо проводить ежегодную периодическую оценку членов профсоюза. Содержание оценки в основном представляет собой результаты деятельности профсоюза членов профсоюза и осуществляется первичной профсоюзной организацией, но не становится критерием для классификации первичной профсоюзной организации. Выдающиеся члены профсоюза также будут отмечены и награждены профсоюзными организациями всех уровней, становясь движущей силой профсоюзной организации.

Политическая ценность профсоюзной организации заключается не только в целях и задачах; в кадровом составе, но и в действиях большинства членов профсоюза. Как только выдающийся член профсоюза продемонстрирует центральное положение в развитии, он полностью продемонстрирует силу профсоюзной организации. Это должна быть целью профсоюзной организации на новом этапе с высокой концентрацией и новым импульсом, который создаст необходимые различия.

Смотрите оригинал здесь