Original Vietnamese content is translated by LaoDongAI
Listening...
Группа лиц, занимающихся продажами, посредничеством, подключением к транзакциям через цифровые платформы, технологические приложения... предлагается включить в категорию обязательного социального страхования. Фото: Лыонг Хань
Группа лиц, занимающихся продажами, посредничеством, подключением к транзакциям через цифровые платформы, технологические приложения... предлагается включить в категорию обязательного социального страхования. Фото: Лыонг Хань

Предлагается включить 2 группы работников в обязательное социальное страхование

HƯƠNG NHA (báo lao động) 03/07/2026 16:13 (GMT+7)

Министерство финансов предлагает расширить сферу обязательного социального страхования для двух групп работников.

Исследование по расширению круга участников обязательного социального страхования

Выступая с предложениями по проекту закона о внесении изменений и дополнений в некоторые статьи Закона о социальном страховании (BHXH), Министерство финансов предложило изучить возможность расширения круга лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, для некоторых групп работников трудоспособного возраста, имеющих работу, получающих заработную плату, вознаграждение или доход, и имеющих декларацию выручки или дохода для расчета и уплаты налога на добавленную стоимость, подоходного налога с физических лиц (за исключением работников сельского, лесного, рыбного хозяйства, солеварения в домохозяйствах).

Согласно предложению, первая группа - это лица, декларирующие налоги по выручке, включая лиц, получающих доход от деятельности по предоставлению услуг, транспортировке, доставке, продажам, брокерству, налаживанию транзакций через цифровые платформы, технологические приложения, гибкие модели занятости и аналогичные виды деятельности.

Для этой группы Министерство финансов предлагает работникам участвовать в обязательном социальном страховании в пенсионном фонде и фонде по случаю смерти, а также иметь возможность участвовать в дополнительном фонде по болезни и материнству. При декларировании выручки в налоговых органах работники будут одновременно декларировать участие в обязательном социальном страховании в органе социального страхования и осуществлять перевод взносов на личные счета, управляемые органом социального страхования, аналогично механизму дополнительного пенсионного страхования.

Вторая группа - это лица, декларирующие налоги по заработной плате, включая лиц, имеющих трудовые отношения с органами, организациями, предприятиями, кооперативами, но работающих по контракту сроком менее 1 месяца; лиц, работающих неполный рабочий день, получающих заработную плату по часам, дням или неделям и имеющих ежемесячный доход ниже справочного уровня.

Согласно предложению, эта группа будет участвовать в обязательном социальном страховании в пенсионном фонде, фонде по случаю смерти и фонде по болезни и материнству. Вся сумма взносов выплачивается работодателем или менеджером. Работники по-прежнему имеют право на получение пособий по социальному страхованию в соответствии с действующими правилами.

Что касается способа реализации, работодатель или менеджер будет сотрудничать с работником, чтобы заполнить документы для участия в социальном страховании в органе социального страхования. При возникновении заработной платы работодатель или менеджер обязан сначала уплатить обязательное социальное страхование, а также выплачивать заработную плату работникам.

Необходимо тщательно оценить воздействие.

По данным Министерства финансов, это предложение направлено на содействие достижению цели, согласно которой к 2030 году около 60% рабочей силы будут участвовать в социальном страховании, тем самым расширяя охват и обеспечивая устойчивое социальное обеспечение.

Министерство финансов считает, что расширение круга лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, также направлено на устранение недостатков в действующих правилах в отношении лиц и оснований для уплаты социального страхования.

В ответ на вышеуказанное предложение Министерство внутренних дел заявило, что расширение круга лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, должно быть тщательно оценено как для работодателей, так и для работников.

В то же время необходимо рассмотреть влияние политики на производственную и хозяйственную деятельность предприятий, а также на достижение целей экономического роста на следующем этапе.

Читайте оригинал здесь

В той же категории