Original Vietnamese content is translated by LaoDongAI
Listening...
Профсоюз общины Нуи Тхань подписал правила координации с Народным комитетом 6 общин, разработав механизм деятельности, соответствующий модели межобщинного профсоюза. Фото: Профсоюз Дананга
Профсоюз общины Нуи Тхань подписал правила координации с Народным комитетом 6 общин, разработав механизм деятельности, соответствующий модели межобщинного профсоюза. Фото: Профсоюз Дананга

Профсоюз общины Нуи Тхань, Дананг, подписал правила координации с 6 общинами

Tường Minh (báo lao động) 05/07/2026 14:19 (GMT+7)

Дананг - Профсоюз общины Нуи Тхань подписал правила координации с Народным комитетом 6 общин, разработав механизм деятельности, соответствующий модели межобщинного профсоюза.

Согласование 4 основных направлений

Сообщение от профсоюза общины Нуи Тхань, город Дананг, от 5.7 сообщает: Профсоюз общины Нуи Тхань организовал подписание Положения о координации работы на период 2026–2031 годов с Народным комитетом общин Нуи Тхань, Там Ань, Там Суан, Там Ми, Там Хай и Дык Фу.

По словам г-жи Чан Тхи Зиеу Фук - председателя профсоюза общины Нуи Тхань, подписание направлено на создание единого механизма координации, отвечающего требованиям деятельности модели межобщинного профсоюза после реализации политики реорганизации организационной структуры в соответствии с моделью местной власти двух уровней.

Согласно этому, профсоюз общины Нуи Тхань в настоящее время выполняет задачи на территории 6 общин, включая Нуи Тхань, Там Ань, Там Суан, Там Ми, Там Хай и Дык Фу.

В связи с требованием расширить сферу деятельности, Постоянный комитет парткомов коммун согласовал политику разработки правил координации между Народным комитетом и профсоюзом коммуны.

На этой основе профсоюз общины Нуи Тхань активно консультирует по разработке проекта регламента; Народные комитеты общин участвуют в предоставлении предложений, совершенствовании содержания в соответствии с функциями, задачами и реальной ситуацией каждой местности.

На церемонии подписания представители профсоюза общины Нуи Тхань и руководители Народных комитетов общин согласовали 4 основных направления сотрудничества, в том числе: пропаганда и распространение политики партии, политики и законов государства.

Реализация демократических правил на низовом уровне; проверка и надзор за соблюдением трудового законодательства, социального страхования, техники безопасности и гигиены труда; развитие членов профсоюза, создание первичных профсоюзных организаций; организация диалога, прием и рассмотрение предложений трудящихся.

Координация реализации мероприятий социального обеспечения, патриотического движения соревнований и активизация цифровой трансформации в деятельности правительства и профсоюзов.

Гибкость в реализации

По словам г-жи Чан Тхи Зиеу Фук, новшеством этих правил является то, что они разработаны в соответствии с единым принципом, но гибкими в реализации.

Помимо общих координационных мероприятий, каждая местность добавляет механизмы, соответствующие реальным условиям. Для двух коммун Нуи Тхань и Там Ань, где сосредоточено много предприятий и работников, положение предусматривает добавление механизма координации для создания Отряда быстрого реагирования для своевременного понимания ситуации с трудовыми отношениями, решения возникающих проблем, ограничения риска споров и коллективных остановок работы.

Между тем, общины Там Суан, Там Ми, Там Хай и Дык Фу сосредоточились на координации развития членов профсоюза, создании первичных профсоюзных организаций, активизации пропаганды законодательства, заботе о трудящихся и построении гармоничных и стабильных трудовых отношений.

Сразу после церемонии подписания профсоюз общины Нуи Тхань и Народный комитет общин также договорились обнародовать план координации реализации в 2026 году, четко разграничив задачи, обязанности и сроки для каждого содержания работы, чтобы обеспечить скорейшее внедрение правил в жизнь.

Подписание правил координации с каждым населенным пунктом является важным шагом в процессе эксплуатации модели межобщинного профсоюза, способствуя усилению координации между правительством и профсоюзной организацией в выполнении задачи заботы, представительства и защиты законных и законных прав и интересов членов профсоюза и трудящихся.

В то же время выстраивать гармоничные и стабильные трудовые отношения, создавая импульс для содействия социально-экономическому развитию на местах.

Смотрите оригинал здесь

В той же категории