Более 67 миллиардов донгов на заботу о членах профсоюза и работниках электроэнергетической отрасли

Награждение работников, непосредственно работающих на объектах, составляет 1,758 миллиарда донгов

Постоянный комитет парткома Энергетической корпорации Вьетнама (EVN) работает с Постоянным комитетом профсоюза Энергетической корпорации Вьетнама для оценки результатов выполнения Заключения No 07-KL/ĐU от 4 июля 2026 года парткома EVN; в то же время обменивается мнениями, ориентируется на ряд ключевых задач в деятельности профсоюзов в ближайшее время.

На конференции Постоянный комитет профсоюза электроэнергетики Вьетнама доложил о результатах выполнения Заключения No 07-KL/ĐU от 4 июля 2026 года парткома EVN.

В работе по соревнованиям Профсоюз электроэнергетики Вьетнама совместно со специалистами инициировал соревнования, в том числе сосредоточившись на 3 ключевых проектах, включая: гидроэлектростанцию Бак Ай, расширенную гидроэлектростанцию Три Ан и электростанцию СПГ Куанг Трач II. Финансирование, утвержденное для посещения, мотивации и поощрения работников непосредственно на объектах, составляет 1,758 миллиарда донгов. В 2026 году Группа обобщила 3,266 тем, решений и инициатив.

Работа по уходу по-прежнему ориентирована на низовые организации и непосредственных работников. Профсоюзные организации всех уровней оказали поддержку и посетили 76 285 членов профсоюза и работников на общую сумму 67,892 миллиарда донгов; в то же время оказали поддержку в строительстве и ремонте 42 домов для членов профсоюза и работников...

В последние месяцы 2026 года Профсоюз электроэнергетики Вьетнама продолжит координировать свои действия со специалистами, чтобы внести вклад в обеспечение безопасного и стабильного электроснабжения; поддерживать соревновательные движения на ключевых объектах; контролировать решение предложений работников; заботиться о прямых работниках, работниках, работающих посменно и в команде, а также о работниках, находящихся в трудных обстоятельствах.

В то же время уделять внимание подготовке кадров, цифровой трансформации и повышению эффективности деятельности профсоюзов после реорганизации организационной структуры.

В направлении практических проблем трудящихся

Выступая на конференции, товарищ Нгуен Ань Туан, заместитель секретаря парткома EVN, генеральный директор EVN, предложил профсоюзу электроэнергетики Вьетнама продолжать внимательно следить за низовыми организациями, своевременно отслеживать мысли, чаяния, трудности членов профсоюза, трудящихся, особенно в контексте того, что Группа только что провела реорганизацию, совершенствование организационной модели, произошли изменения, связанные с должностью, условиями передвижения и местом работы.

Что касается цифровой трансформации, генеральный директор EVN предложил оценить эффективность по существу, в том числе уточнить, как внедрение цифровых систем, баз данных и приложений искусственного интеллекта (ИИ) помогло работникам; действительно ли сокращается объем работы; насколько упрощены процедуры, книги, отчеты и ручная работа.

Что касается профсоюзных кадров, товарищ Нгуен Ань Туан согласился с предложениями Постоянного комитета профсоюза электроэнергетики Вьетнама о продолжении внимания, создании условий и обеспечении режимов и политики для штатных и совмещенных профсоюзных кадров; обеспечении справедливости в выполнении задач и пользовании режимами и политикой в Группе.

Подводя итоги рабочей встречи, Постоянный комитет парткома EVN предложил Профсоюзу электроэнергетики Вьетнама продолжить более глубокую оценку воздействия крупных программ и задач Группы на членов профсоюза и работников; повысить эффективность деятельности сети инспекторов по безопасности и гигиене; активно сотрудничать со специалистами в выполнении задач производства и бизнеса, связанных с обеспечением занятости, доходов и режимов и политик в отношении работников.

Работа по уходу должна продолжать углубляться, ориентироваться на низовые организации, брать эффективность материальной и моральной поддержки членов профсоюзов и трудящихся в качестве меры; в то же время своевременно понимать и предлагать решения проблем, возникающих на практике.

Таким образом, продолжать играть роль профсоюза электроэнергетики Вьетнама как моста между работниками и партийными комитетами, специалистами; способствовать построению гармоничных, стабильных, прогрессивных трудовых отношений и мобилизации сил команды чиновников, членов профсоюза, работников вместе с EVN для успешного выполнения поставленных задач.

Смотрите оригинал здесь