Поддержка женщин-членов профсоюза в повышении цифровых навыков

Профсоюз Генеральной корпорации электроэнергетики Хошимина (EVNHCMC) только что организовал учебную конференцию «Применение искусственного интеллекта для повышения производительности труда для женщин EVNHCMC». Конференция является частью серии мероприятий, посвященных 96-летию со дня основания Ассоциации женщин Вьетнама (20.10.1930 – 20.10.2026), а также в ответ на День трудовых навыков Вьетнама 4.10.2026.

С посланием «Умная работа – Прорыв в производительности с ИИ» товарищ Чан Ань Туан – заместитель начальника отдела телекоммуникаций и информационных технологий EVNHCMC представил специальную тему о применении искусственного интеллекта в работе. Содержание тренинга направлено на то, чтобы помочь профсоюзным работникам активно осваивать технологии, использовать инструменты ИИ в соответствии с реальными задачами, тем самым повышая производительность и эффективность работы.

В контексте цифровой трансформации, продвигающейся в EVNHCMC, оснащение работников цифровыми навыками, навыками применения искусственного интеллекта становится все более практичным требованием. От обобщения информации, подготовки материалов, разработки пропагандистского контента до планирования деятельности, инструменты искусственного интеллекта могут помочь сотрудникам экономить время, повышать качество работы и уделять больше времени задачам, требующим прямого взаимодействия с членами профсоюза, работниками.

Выбор темы применения ИИ для учебного класса также отражает ориентацию на инновации в работе по подготовке кадров профсоюза EVNHCMC, приближая цифровые навыки к повседневным задачам. Таким образом, команде женщин-кадров рекомендуется активно учиться, обновлять знания, повышать адаптивность и постепенно формировать более современные и эффективные методы работы.

Программа также сочетает в себе обмен опытом с женщинами-руководителями и бывшими женщинами-руководителями Генеральной корпорации. Это возможность для поколений женщин-кадров поделиться опытом работы, укрепить связи, учиться и распространять дух обучения, развивать навыки во всем подразделении.

Наряду с учебной деятельностью, делегация посетила и провела общественную деятельность в Центре социальной защиты провинции Ламдонг, вручив предметы общей стоимостью 29 962 700 донгов, что способствовало поддержке работы по уходу и содержанию объектов, находящихся под защитой Центра.

В настоящее время Центр заботится и воспитывает 77 человек, в том числе 18 детей и 59 пожилых людей, людей с психическими заболеваниями. Мероприятия по посещению и вручению подарков демонстрируют солидарность с трудными обстоятельствами, продолжая дух ответственности перед обществом коллектива сотрудников и работников EVNHCMC.

Смотрите оригинал здесь