Original Vietnamese content is translated by LaoDongAI
  • Главная
  • Тема
  • Информирование и агитация членов профсоюзов и трудящихся

Рабочие в Дананге проходят пропаганду и прямой диалог о режиме социального страхования

Hoàng Bin (báo lao động) 09/04/2026 11:10 (GMT+7)

Дананг - Профсоюзная организация совместно с Социальным страхованием распространяет политику социального страхования, медицинского страхования и страхования от безработицы среди рабочих и служащих на предприятиях.

Федерация труда города Дананга только что в сотрудничестве с Социальным страхованием города организовала конференцию по пропаганде политики социального страхования (BHXH), медицинского страхования (BHYT), страхования от безработицы (BHTN) в компании TNHH Celebrity Fashion Vina (предприятие с корейским капиталом в промышленной зоне Там Тханг, район Бан Тхать, Дананг).

В конференции приняли участие более 200 членов профсоюза, рабочих компании TNHH Celebrity Fashion Vina. Это третий пропагандистский курс в серии мероприятий, которые Федерация труда города Дананга реализует непосредственно на предприятии.

Hơn 200 công nhân công ty nước ngoài ở Đà Nẵng được tuyên truyền, đối thoại về chính sách BHXH, BHYT, BHTN. Ảnh: Trường An
Более 200 рабочих компании с иностранным капиталом в Дананге прошли пропаганду и диалог о политике социального страхования, медицинского страхования и страхования от безработицы. Фото: Чыонг Ан

На конференции докладчик передал основные положения Закона о социальном страховании, медицинском страховании, страховании от безработицы, а также обновил новые моменты, важные положения, которые работники должны четко понимать для защиты своих законных прав и интересов.

Изюминкой программы является прямая дискуссия между докладчиком и членами профсоюза, работниками. Многие вопросы, касающиеся пособия по болезни, материнству, страхованию от безработицы и возникающих проблем в процессе участия в страховании, были конкретно и всесторонне решены.

Организация пропаганды политики социального страхования непосредственно на рабочем месте оценивается как гибкий и реалистичный подход, помогающий приблизить политику и законодательство к работникам. Тем самым способствуя ограничению трудовых споров, повышению осведомленности о законодательстве, тем самым построению гармоничных, стабильных и прогрессивных трудовых отношений на предприятиях.

Смотрите оригинал здесь

В той же категории