Неосновные работники общинного уровня не будут подлежать повышению базовой заработной платы

Министерство внутренних дел только что представило проект постановления, устанавливающего базовую заработную плату и систему премий для чиновников, государственных служащих, служащих и вооруженных сил.

Проект постановления в настоящее время находится в процессе сбора мнений; положение о базовой заработной плате, применяемой с 1.7 2026 года, составляет 2,53 миллиона донгов в месяц, что на 190 000 донгов больше, чем в настоящее время.

Указанная базовая заработная плата является основой для расчета заработной платы в таблицах заработной платы, надбавок и реализации других режимов в соответствии с законодательством, а также используется для расчета операционных сборов, расходов на проживание в соответствии с правилами, а также для расчета отчислений и пособий, получаемых в соответствии с базовой заработной платой.

По сравнению с действующим Постановлением No 73/2024/ND-CP, проект нового постановления исключил бенефициаров, являющихся неосновными работниками на уровне коммун.

Орган, разрабатывающий проект, объясняет отмену положения о неосновных работниках на уровне коммуны тем, что этот объект прекратит свою деятельность до вступления в силу Указа; Провести обзор и обновить новые положения, касающиеся остальных групп субъектов.

Реализуя модель местных органов власти двух уровней, Руководящий комитет правительства разрешил местным органам власти временно продлить использование неосновных сотрудников на уровне коммун до 31 мая 2026 года.

Продление направлено на то, чтобы избежать внезапных потрясений, обеспечить поддержание деятельности политической системы на местах. Потому что до момента реорганизации административных единиц в стране насчитывалось около 120 500 человек, принадлежащих к этой силе.

Чтобы соответствовать практике работы новых коммун и кварталов, с 1 июля 2025 года эта реорганизация персонала осуществляется в трех основных направлениях.

Во-первых, это выход на пенсию и получение льгот по сокращению штатов в соответствии с Постановлением 154/2025. Лица, вышедшие на пенсию в период с 1 июля 2025 года по 31 мая 2026 года, по-прежнему подлежат решению вопроса о пособиях в зависимости от стажа работы и возраста. В частности, лица, достигшие пенсионного возраста или получающие пенсию, получают единовременное пособие в размере 15 месяцев текущей надбавки.

Во-вторых, продолжать оставаться в базовой системе в краткосрочной перспективе. Многие населенные пункты, такие как Ханой и Хошимин, проинструктировали временное размещение персонала на должности поддержки работы в новых коммунах и кварталах или участие в должностях в деревнях до конца мая 2026 года.

В-третьих, более устойчивый, но ограниченный по количеству, - это рассмотрение вопроса о приеме на государственную службу в соответствии с Постановлением 170/2025. Обязательным условием является то, что физическое лицо должно иметь не менее 5 лет стажа работы, обязательно платить социальное страхование и иметь специальность, соответствующую новой должности.

Читайте оригинал здесь