Департамент культуры, спорта и туризма Дьенбьена включил заботу о трудящихся в критерии оценки кадров

Сообщая корреспонденту газеты Lao Động, г-н Чан Хай Ха - исполняющий обязанности директора Департамента культуры, спорта и туризма (VHTTDL) провинции Дьенбьен - сообщил, что подразделение только что направило письмо с целью усиления внимания к заботе о жизни, реализации льгот для государственных служащих, служащих и работников Департамента.

По словам г-на Ха, забота о жизни, мотивация государственных служащих, служащих и работников создаст атмосферу энтузиазма, доверия, уверенности в работе; у них будет время восстановить трудоспособность, развивать дух творчества.

Отделам было поручено активно организовывать время, выбирать места и выделять ресурсы для организации экскурсий, туризма и отдыха для чиновников и работников.

Поездки длятся от 3 до 5 дней в сочетании с выходными. Период реализации должен быть завершен с 1 июня по 30 сентября 2026 года.

Департамент также призывает подразделения активно объединяться и координировать друг с другом в процессе организации и реализации.

В документе также четко указано, что руководители отделов должны определять организацию отпусков как обязанность, обязательную ответственность руководителя за заботу о благосостоянии трудящихся.

Эта деятельность определена как ежегодное мероприятие, являющееся дополнительным критерием для рассмотрения и оценки результатов выполнения ежегодных задач Советом директоров Департамента.

Наряду с туристической деятельностью, руководителям отделов и подразделений также требуется регулярно отслеживать мысли, чаяния и условия работы персонала, чтобы иметь формы мотивации и своевременного обмена.

Случаи, находящиеся в трудной ситуации, больные или принадлежащие к семьям, получающим социальную помощь, нуждаются в особом внимании, посещении и поддержке.

Смотрите оригинал здесь