Руководство и профсоюзы выстраивают прочные отношения для заботы о трудящихся

Г-н Нгуен Ба Кыонг - председатель первичной профсоюзной организации компании SEWS-CV - сообщил, что компания всегда стремится создать и улучшить рабочую среду, обеспечивающую безопасность для работников, участвующих в производстве. Помимо создания отделов и комитетов по безопасности для выполнения работ по охране труда и гигиене труда в соответствии с правилами, компания также регулярно организует обучение для всех работников, чтобы повысить осведомленность о безопасности труда у каждого работника, чтобы обеспечить безопасность для самих работников. Кроме того, руководство также организует медицинский персонал в компании, подписывает контракты с медицинскими учреждениями, обладающими достаточными возможностями в соответствии с правилами, организует периодические медицинские осмотры для работников с перечнем осмотров, превышающим установленные законом.

Компания также всегда организует учебные мероприятия для развития людских ресурсов, тем самым всегда создавая условия, организуя работу в соответствии с назначенными должностями, задачами, соответствующими способностям, чтобы работники могли в полной мере реализовать свои возможности, внести вклад в развитие компании; организовывать соревнования по совершенствованию в компании для создания все более благоприятной рабочей среды, повышения духа работы для работников.

«Достижения работников всегда признаются и оцениваются в качестве основы для поощрений, повышения заработной платы справедливым и соответствующим образом», - сказал г-н Нгуен Ба Кыонг.

По словам г-на Нгуен Ба Кыонга, с первых дней своего основания и по настоящее время Исполнительный комитет первичной профсоюзной организации всегда координировал свои действия с руководством компании для полной реализации всех режимов для членов профсоюза и трудящихся в соответствии с правилами.

В частности, Исполком первичной профсоюзной организации всегда активно призывает трудящихся присоединиться к профсоюзной организации Вьетнама и в настоящее время достигает 100% трудящихся, являющихся членами профсоюза. На этой основе трудящиеся получают заботу и пользуются правами членов профсоюза, такими как болезни, похороны, свадьбы, роды...

Кроме того, профсоюзные работники также регулярно контролируют соблюдение компанией режимов для работников, таких как режим работы, отдыха; участие в различных видах социального страхования, медицинского страхования, страхования от безработицы; заключение трудовых договоров; периодические медицинские осмотры; режимы болезни, материнства, несчастных случаев на производстве; разработка, переговоры, издание и строгое соблюдение положений коллективного трудового договора, координация разработки трудового законодательства, шкалы заработной платы в компании.

Ежегодно первичная профсоюзная организация совместно с руководством компании организует для работников поездку в компанию на лето. В период праздника Тет Нгуен Дан совместно организуют новогодний банкет в сочетании с организацией культурных мероприятий, розыгрышем призов для 100% членов профсоюза и работников.

Кроме того, первичная профсоюзная организация также координирует развертывание движения соревнований по творческому труду для каждого работника, каждой должности. В результате было реализовано множество инициатив по улучшению, приносящих пользу предприятию, которые были своевременно отмечены и награждены руководством компании.

В ежегодном плане деятельности профсоюза всегда уделяется внимание культурной и спортивной деятельности, которая также является деятельностью, которая получает самое активное и широкое участие со стороны членов профсоюза и трудящихся, а также сотрудничество руководства компании.

В спортивных мероприятиях футбол является видом спорта, в котором члены профсоюза и трудящиеся наиболее активно участвуют, первичная профсоюзная организация ежегодно организует футбольный турнир для членов профсоюза и трудящихся, поэтому команды компании, участвующие в соревнованиях вышестоящих уровней, также добиваются высоких результатов...

«Вышеуказанные мероприятия являются духовной пищей для трудящихся, способствующей построению сильных первичных профсоюзных организаций, повышению производительности труда на предприятиях, улучшению политики для трудящихся, созданию гармоничных и стабильных трудовых отношений на предприятиях. С тех пор первичные профсоюзные организации получили множество грамот от вышестоящих профсоюзных организаций за деятельность, полезная для трудящихся, например, в 2022 году коллектив был награжден Почетной грамотой профсоюза промышленных зон провинции за выдающиеся достижения в культурном и спортивном движении и Почетной грамотой за выдающиеся достижения в программе «1 миллион инициатив - стремление преодолеть трудности, творчество, решимость победить пандемию COVID-19», инициированной Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама», - поделился г-н Нгуен Ба Кыонг.

Читайте оригинал: здесь