Теплый Тет для учителей Центрального региона, когда премии выше, чем в предыдущие годы

С 2025 года государственные служащие в целом получат дополнительные внеочередные премии и ежегодные периодические премии в соответствии с Постановлением 73/2024/ND-CP.

В постановлении четко указано, что реализация системы премирования основывается на результатах оценки и классификации чиновников и государственных служащих по таким уровням, как выполнение задач, отличное выполнение задач, передовики производства базового уровня, передовики производства...

Размер премии для учителей будет основываться на результатах работы и результатах оценки, классификации степени выполнения задач.

Как сообщает корреспондент газеты Lao Động, в настоящее время провинции Куангнгай, Зялай и Дананг завершили выплату премий учителям по постановлению 73/2024/NĐ-CP.

Обсуждая вопрос о выплате премий в соответствии с Постановлением 73 преподавателям, г-жа Ле Тхи Бить Туан - директор Департамента образования и обучения (GDĐT) города Дананга, сообщила, что Департамент направил уведомление с инструкциями школам в городе для реализации в соответствии с правилами.

"В настоящее время школы реализуют и выполняют в соответствии с правилами. По предварительным данным, школы выполнили выплаты и не получили никаких трудностей от подразделений", - сообщила г-жа Туан.

Как сообщается в начальной школе Tay Ho (город Дананг), г-жа Лыонг Ми Хуэ - директор школы, сообщила, что все 41 сотрудник, преподаватель и персонал в штате школы получили полную сумму премий в соответствии с новыми правилами.

По словам г-жи Хуэ, эта премия выделяется из фонда премий в размере 10% от общего фонда базовой заработной платы чиновников, государственных служащих и служащих. Чтобы создать условия для учителей, школа взяла на себя инициативу разделить выплаты на 2 этапа.

"В школе я разделила получение на 2 этапа: один этап в первые 6 месяцев года и один этап в последние 6 месяцев года. В соответствии с суммой в 10% от фонда заработной платы, это только расходы. Школа завершила выплаты сотрудникам с декабря прошлого года, чтобы все успели подготовиться к Тет", - поделилась г-жа Хуэ.

По словам директора начальной школы Tay Ho, в настоящее время в школе нет учителей по контракту, поэтому выплаты полностью сосредоточены на штатном персонале. Получение премии в конце года очень радует учителей и успокаивает их работу.

Не только в начальной школе Tay Ho, но и большинство образовательных учреждений в городе срочно завершили финансовые процедуры, чтобы премия дошла до учителей как можно скорее. Это своевременная и практическая поддержка для преподавательского состава после года усилий в деле образования.

12 февраля, в беседе с корреспондентом газеты Lao Động, г-н Нгуен Нгок Тхай - директор Департамента образования и обучения провинции Куангнгай сообщил, что выплата внеочередных премий и ежегодных периодических премий в соответствии с Постановлением 73/2024/ND-CP учителям в этом районе завершена, что соответствует правилам. Общая сумма средств будет обобщена и объявлена Департаментом позднее.

По словам г-на Тхая, размер премии в этом году выше, чем в предыдущие годы, что помогает многим учителям быть более взволнованными, встречать Тет более полно и тепло.

В беседе с журналистами учитель Нго Кхак Ву из средней школы No 2 Мо Дык сказал: «В прошлом году я получил новогоднюю премию в размере 6 миллионов донгов, в этом году - 13 миллионов донгов. Помимо этого, я также получил премию за дополнительный доход, поэтому этот Новый год действительно веселее и легче».

В провинции Зялай представитель Департамента образования и обучения этой провинции сообщил, что выплаты внеочередных премий и периодических премий ежегодно в соответствии с Постановлением 73/2024/ND-CP были полностью и в соответствии с правилами.

На сегодняшний день Департамент выделил все средства в подведомственные подразделения для выплаты премий 39 760 чиновникам, государственным служащим и служащим сектора образования провинции на общую сумму около 450 миллиардов донгов. Выделение осуществляется своевременно, обеспечивая открытость и прозрачность, способствуя стабилизации жизни и созданию стимулов для преподавателей и работников отрасли.

Делясь радостью от получения премии, г-жа Во Тхи Киеу Чинь - учитель начальной школы Бинь Тан (коммуна Тай Сон, Зялай) - сообщила, что ей выплачено 14,5 миллионов донгов в соответствии с Постановлением 73/2024/ND-CP.

«Получив эту сумму денег, я очень рада. Это не только финансовая поддержка, но и огромный источник моральной поддержки, помогающий учителям чувствовать себя спокойно в работе, быть более привязанными к профессии», — сказала г-жа Чинь.

По мнению многих учителей, в условиях, когда жизнь по-прежнему полна трудностей, особенно в сельской местности, отдаленных районах, премия имеет практическое значение, отражая заботу и признание государства и системы образования вклада команды чиновников и учителей, тем самым придавая дополнительный импульс для успешного выполнения поставленных задач.

Читайте оригинал здесь