Тэйнинь должен завершить план организации и расстановки кадров и государственных служащих в апреле

27 марта Канцелярия правительства сообщила, что только что издала Уведомление No 154/TB-VPCP с заключением вице-премьера правительства Май Ван Чиня на встрече по результатам реализации местных органов власти двух уровней в коммуне Бен Кау и районе Чанг Банг провинции Тэйнинь.

Чтобы реализовать достигнутые результаты, устранить ограничения и эффективно функционировать местные органы власти двух уровней, вице-премьер-министр потребовал, чтобы провинция Тэйнинь организовала реализацию и серьезное внедрение Заключений Политбюро, Секретариата; руководящих документов Правительства, Премьер-министра и руководящих принципов центральных министерств и отраслей по функционированию местных органов власти двух уровней.

Продолжать совершенствовать организацию административного аппарата и государственных учреждений в соответствии с правилами; пересмотреть и реорганизовать государственные учреждения в направлении упрощения, повышения эффективности деятельности, усиления самостоятельности, обеспечения соответствия модели местной власти двух уровней.

Повышение качества кадрового состава низовых организаций в соответствии с Заключением Генерального секретаря То Лама в Уведомлении No 21-TB/VPTW; срочно провести обзор и общую оценку кадрового состава, государственных служащих провинциального и общинного уровней; разработать план организации, распределения и использования кадрового состава, государственных служащих в соответствии с должностями, обеспечив завершение в апреле 2026 года.

Устранение нехватки людских ресурсов и специализированных кадров, особенно в таких важных областях, как здравоохранение и образование. Разработка структуры компетенций и плана подготовки и повышения квалификации кадров, государственных служащих, особенно кадров на уровне коммун, а также повышение потенциала и профессионализма для удовлетворения требований задач в новых условиях.

Провинции необходимо решительно обновить мышление и методы работы, перейдя от «пассивной администрации» к «активному созиданию, служению народу». Местные органы власти должны активно ориентировать социально-экономическое развитие, своевременно оказывать поддержку населению и предприятиям в решении трудных и проблемных вопросов.

Активизировать движение "цифровая грамотность", чтобы помочь людям получить более удобный доступ к онлайн-государственным услугам, быстрым и прозрачным процедурам, сократить время и затраты для людей и предприятий.

Продолжать совершенствовать цифровую инфраструктуру, цифровую платформу, информационные системы; обеспечивать подключение и взаимосвязь данных между органами власти всех уровней от центрального до общинного; эффективно использовать национальную базу данных, отраслевые базы данных, особенно национальную базу данных о населении для решения административных процедур на основе данных.

Активизировать реформу административных процедур, цифровизацию, применение технологий в управлении и решении административных процедур, стандартизировать процессы решения задач, повысить качество обслуживания населения и предприятий; оцифровать архивные документы для обеспечения синхронности и единства.

Провести обзор, оценить осуществимость и трудности, проблемы в процессе выполнения задач, переданных, делегированных, делегированных полномочий; своевременно предложить компетентным органам рассмотреть и устранить их.

После того, как компетентные органы издали общие положения о штатах и управлении штатами политической системы, провинция активно разрабатывает планы, основываясь на классификации административных единиц для определения количества штатов, соответствующего каждому типу единиц.

Читайте оригинал здесь