Изменение Закона о земле в направлении решительного изъятия заброшенных, расточительных земель

Комплексная статистика национальных полезных ископаемых для единой координации

Утром 25 февраля первый вице-премьер правительства Нгуен Хоа Бинь предоставил информацию о программе действий по реализации Резолюции No 79-NQ/TW о развитии государственной экономики.

Первый вице-премьер подчеркнул, что различия и новые моменты в этой резолюции подчеркивают ресурсы, которыми располагает государство. Эти ресурсы необходимо максимально использовать, унаследование этих ресурсов осуществляется не только государственными предприятиями, но и обществом, населением, частным сектором, ПИИ...

Что касается земельных ресурсов и природных ресурсов, первый вице-премьер правительства четко заявил о необходимости пересмотра и внесения изменений в Закон о земле с целью решительной децентрализации и делегирования полномочий, решительного изъятия заброшенных и расточительных земель.

Оцифровка, очистка и взаимосвязь всей системы данных о земле по всей стране. Проведение всесторонней разведки и статистики национальных полезных ископаемых для унифицированной координации.

"Вопрос полезных ископаемых, мы должны контролировать его очень тщательно. Мы обладаем стратегическими полезными ископаемыми, необходимо строить для эффективного управления этими сокровищами", - сказал первый вице-премьер.

Разработка интегрированного планирования подземных пространств с современным городским планированием. Совершенствование законодательства о фундаментальных исследованиях, добыче нефти и газа и ветряной энергии в открытом море.

Разработка и эффективная реализация стратегии редкоземельных земель. Разработка превосходного механизма для реализации экспериментальной структуры развития космической экономики и экономики низкого уровня.

Инвестиции в интеллектуальную инфраструктуру парковок для беспилотных летательных аппаратов. Исследование, совершенствование механизма управления и эффективного распределения телекоммуникационных ресурсов, цифровой инфраструктуры для социально-экономического развития и задач обороны и безопасности.

Что касается ресурсов инфраструктурных активов, то необходимо завершить согласованную политику управления, использования и эксплуатации инфраструктурных активов, инвестированных и управляемых государством.

Совершенствование законодательства о строительстве, касающегося норм, единичных цен, способов расчета затрат на строительство для проектов, имеющих характер «многоотраслевого, многоцелевого».

Что касается государственных бюджетных ресурсов, применяются новые налоги, связанные с активами, уровнем выбросов углерода в соответствии с международной практикой.

Первый вице-премьер также четко изложил вопрос о слиянии и окончательном роспуске неэффективных и дублирующихся внебюджетных финансовых фондов. Не создавать новые внебюджетные фонды, за исключением крайне срочных случаев.

Разработка и реализация плана передачи государственной доли в предприятиях, находящихся в собственности государства, не менее 50% уставного капитала, предприятиям, выполняющим функции ведения бизнеса, инвестирования государственного капитала или государственным предприятиям той же отрасли для управления, осуществления прав и обязанностей собственника (реструктуризация, пополнение капитала, выход из капитала).

Эксперимент по найму директоров и генеральных директоров на некоторых государственных предприятиях

Что касается обновления управления государственными предприятиями, обновление методов управления от предварительного контроля к последующему контролю; только предварительное контролирование, когда это действительно необходимо.

Обновить механизм оценки эффективности государственных предприятий по окончательным результатам на основе общих целей, поставленных задач, показателей финансовой и нефинансовой эффективности.

Осуществлять раздельный учет между производственными и коммерческими задачами и политическими, оборонными задачами.

Первый вице-премьер четко изложил вопрос об обновлении режимов льгот. Разрешить создание фонда премиальных акций для привлечения и удержания работников с высоким уровнем квалификации, управления, внесших большой вклад в предприятие. Изучить механизм премирования на предприятии в соответствии с пропорцией для части прибыли, превышающей план.

Исследование пилотного проекта по найму директоров/генеральных директоров в ряде государственных предприятий.

Исследование, составление списков: Сильные государственные предприятия, крупномасштабные, играющие ведущую роль в ключевых отраслях, областях, стратегии экономики; Государственные предприятия, которые, как ожидается, войдут в группу 500 крупнейших предприятий мира к 2030 году.

Что касается обновления государственных учреждений, внесение изменений в правила позволяет самостоятельному подразделению выплачивать зарплату и льготы экспертам, как предприятия.

Корректировка цен и сборов за государственные услуги в соответствии с графиком, обеспечение правильного и полного расчета.

Читайте оригинал здесь