Министерство обороны увеличивает количество онлайн-встреч, сокращая не менее 10% количества ежегодных встреч

Генерал армии Фан Ван Зянг - член Политбюро, заместитель премьер-министра, министр обороны только что подписал Циркуляр No 72/2026/TT-BQP об утверждении Положения о работе Министерства обороны.

Настоящее циркулярное письмо вступает в силу с 15.6, заменяя Циркулярное письмо No 88/2022/TT-BQP от 1.12.2022 министра обороны, устанавливающее Положение о работе Министерства обороны.

Новый Регламент работы определяет принципы работы; режим ответственности; рабочие отношения; сферу применения, методы, процедуры решения вопросов; рабочую программу, деятельность и режим информации, отчетности в области государственного управления Министерства обороны.

Субъекты применения включают руководителей Министерства обороны; Генерального штаба, Главного политического управления; органов и подразделений, подчиненных Министерству обороны; командиров, сотрудников органов и подразделений, подчиненных Министерству обороны, а также организации и частных лиц, имеющих рабочие отношения с Министерством обороны.

Положение определяет, что вся деятельность Министерства обороны должна соответствовать Конституции, законодательству Социалистической Республики Вьетнам, обеспечивать руководство партии и реализовывать принцип демократического централизма.

Министерство обороны решает только вопросы, относящиеся к его компетенции, не решает вопросы, относящиеся к компетенции других министерств, отраслей и населенных пунктов, за исключением случаев, когда ему поручено задание компетентными органами.

Одним из примечательных моментов Положения является требование в управлении, распределении работы должно обеспечивать «четкость людей, четкость работы, четкость времени, четкость ответственности, четкость результатов, четкость полномочий». Одному человеку или одному органу, подразделению поручено выполнять несколько задач, но каждая задача поручается только одному человеку или одному органу, подразделению, несущему основную ответственность, органам, подразделениям, соответствующим лицам для координации выполнения.

Положение также подчеркивает образцовую роль командира. Командир органа, подразделения должен повысить примерную ответственность при выполнении своих обязанностей; нести личную ответственность за качество, сроки выполнения задач, относящихся к управленческим функциям и поставленным задачам.

Примечательно, что Министерство обороны требует продолжать активизировать административную реформу и цифровую трансформацию, особенно обработку работы в электронной среде; усилить организацию онлайн-встреч и конференций, а также сократить не менее 10% количества ежегодных встреч и организовывать встречи и конференции только при крайней необходимости.

Читайте оригинал здесь