Профсоюз общины Намфыок активно участвует в решении проблемы занятости и средств к существованию

Профсоюз в сочетании с Союзом молодежи ищет работу

10 мая профсоюз общины Намфыок города Дананга совместно с Союзом молодежи общины организовал Форум «Молодежь начинает бизнес, создает карьеру в цифровую эпоху – Объединяя идеи, сопровождая развитие».

В программе приняли участие руководители Федерации труда города Дананга; партком общины Намфыок; председатель Комитета Отечественного фронта Вьетнама общины Намфыок; секретарь Союза молодежи общины Намфыок, а также представители предприятий, подразделений, типичных стартап-моделей, профсоюзных работников, кадров Союза и более 150 членов Союза, молодежи, молодых работников.

Форум организован в атмосфере празднования Месяца рабочих 2026 года, чтобы конкретизировать деятельность по заботе и поддержке членов союза, молодежи и молодых трудящихся; в то же время усилить координацию между профсоюзом коммуны и молодежной организацией коммуны в работе по профориентации, установлению связей с трудоустройством, поддержке молодежного предпринимательства и созданию карьеры на местах.

Выступая на мероприятии, г-жа Лам Тхи Ви - председатель профсоюза общины Намфыок подчеркнула: в условиях, когда ситуация с трудом и занятостью претерпевает много изменений, деятельность профсоюза не должна ограничиваться заботой, а должна активно участвовать в решении проблемы занятости, средств к существованию, стабилизации жизни членов профсоюза и трудящихся.

Для молодежи, особенно для сельских юношей, молодых работников после окончания учебы или смены работы, потребность в профессиональной ориентации, доступе к информации о рынке труда, обучении навыкам и установлении связей с предприятиями очень важна.

На форуме члены союза, молодежь и молодые трудящиеся общались и обменивались мнениями напрямую с 7 руководителями, представителями предприятий, подразделений и типичными стартап-моделями, в том числе: Компания с ограниченной ответственностью развития Нам Хойан, Компания с ограниченной ответственностью строительных материалов Фан Нгок Ань, Управление всемирным культурным наследием Мишон, Детский сад Онг Ванг, Компания с ограниченной ответственностью механического строительства Хоанг Чау, Кооператив зеленого сельского хозяйства Зуй Оань и модель Старая кирпичная печь Farm, Food, Coffee & Home.

В частности, 4 подразделения имеют первичные профсоюзные организации, подчиненные профсоюзу общины Намфыок, которые непосредственно создают рабочие места, заботятся о жизни членов профсоюза, трудящихся и имеют большой практический опыт для обмена, установления связей и сопровождения местной молодежи.

Обсуждение сосредоточено на таких практических вопросах, как: выбор профессии, поиск работы, профессиональное обучение, стартапы, предпринимательство, цифровая трансформация, навыки адаптации к корпоративной среде, развитие моделей малого бизнеса, зеленое сельское хозяйство, туризм – услуги, образование, машиностроение – строительство и инновационный стартап.

Атмосфера форума была открытой и близкой. Многие члены союза молодежи смело задавали вопросы, напрямую общались с представителями предприятий, экономических моделей и приглашенными гостями.

Посредством обмена мнениями предприятия и подразделения, участвующие в программе, демонстрируют готовность к установлению связей, консультированию, поддержке и созданию возможностей для молодежи и молодых работников, нуждающихся в поиске работы, профессиональном обучении, предпринимательстве и создании бизнеса в соответствии с каждой областью.

Конкретизация действий по уходу

Изюминкой программы стало то, что представитель компании TNHH Phat trien Nam Hoi An лично вручил ваучеры на награды двум молодым работникам, которые смело приняли участие в обмене мнениями на форуме.

Такие подразделения, как компания TNHH VLXD Phan Ngoc Anh, детский сад Ong Vang, компания TNHH Co khi xay dung Hoang Chau, также выразили готовность принимать, направлять и создавать условия для молодых людей, нуждающихся в обучении, стажировке, долгосрочной работе, если это соответствует требованиям подразделения.

Это небольшая, но практическая деятельность, отражающая конкретное сопровождение предприятий, предприятий, использующих рабочую силу, для местной молодежи.

Форум - это не только мероприятие по обмену опытом, но и открытие практического направления сотрудничества между профсоюзами, молодежной организацией и предприятиями в заботе, ориентации и поддержке молодежи, членов профсоюзов и молодых работников.

Тем самым способствуя формированию постоянного канала связи между профориентацией, обучением навыкам, трудоустройством, стартапами, помогая молодежи иметь больше возможностей для самореализации, предпринимательства, устойчивого развития средств к существованию прямо на родине.

В ближайшее время профсоюз общины Намфыок и Союз молодежи общины продолжат координировать свои действия для понимания потребностей молодежи и трудящихся на местах; укреплять связи с предприятиями, расширять возможности трудоустройства; сопровождать и поддерживать членов профсоюза, молодежь и молодых трудящихся в обучении профессиям, поиске работы, создании бизнеса, создании карьеры и стабилизации жизни.

Смотрите оригинал здесь